多选题

酬金调整后,以下原有哪类酬金不再设置?()

A. 首充酬金
B. 达量酬金
C. 拉新酬金

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多选题
酬金调整后,以下原有哪类酬金不再设置?()
A.首充酬金 B.达量酬金 C.拉新酬金
答案
单选题
办理宽带类合约支付给渠道的酬金在酬金核算()
A.存量用户套餐类 B.合约类 C.新业务类 D.集团类
答案
主观题
可发放给合作方的酬金主要包含____(含服务类业务)和激励酬金
答案
多选题
按照酬金的计算方式不同,成本加酬金合同又分为以下( )形式。
A.成本加固定百分比酬金 B.成本加奖罚 C.成本加固定金额酬金 D.固定成本加固定酬金 E.最高限额成本加固定最大酬金
答案
多选题
按照酬金的计算方式不同,成本加酬金合同又分为以下()形式。
A.成本加固定百分比酬金 B.成本加奖罚 C.成本加固定金额酬金 D.固定成本加固定酬金 E.最高限额成本加固定最大酬金
答案
单选题
A类手机连锁渠道终端酬金上浮()
A.10% B.15% C.25% D.20%
答案
单选题
网格业务酬金中的宽带和合约业务酬金,以下说法正确的是()
A.受理当月和次月多次计酬 B.考核后续业务质量 C.受理当月一次性计酬 D.受理次月一次性计酬
答案
单选题
新装宽带酬金中竣工酬金和质量酬金的比例分别为?()
A.80%,20% B.60%,40% C.40%,60% D.20%,80%
答案
单选题
B类手机连锁渠道终端酬金上浮()
A.10% B.15% C.25% D.20%
答案
单选题
递延酬金和考核酬金是根据渠道后续的表现予以支付的酬金,递延酬金的计提方式为()
A.在首发当月合并计提 B.在首发次月计提 C.在应发当月计提 D.可以自主选择在当月或在后续发放月份计提
答案
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