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科学建立直营终端的薪酬管理制度,按照统一标准开展全员绩效考评,原则上采用的方式合理分配薪酬,充分调动从业人员的积极性和主动性()
单选题
科学建立直营终端的薪酬管理制度,按照统一标准开展全员绩效考评,原则上采用的方式合理分配薪酬,充分调动从业人员的积极性和主动性()
A. 基本工资
B. 绩效工资
C. 平均工资
D. “基本工资+绩效工资”
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单选题
科学建立直营终端的薪酬管理制度,按照统一标准开展全员绩效考评,原则上采用的方式合理分配薪酬,充分调动从业人员的积极性和主动性()
A.基本工资 B.绩效工资 C.平均工资 D.“基本工资+绩效工资”
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单选题
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答案
单选题
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答案
多选题
商业银行应制订科学、合理、与长期稳健可持续发展相适应的薪酬管理制度。薪酬管理制度一般应包括的内容有( )。
A.银行员工职位职级分类体系及其薪酬对应标准 B. C.基本薪酬的档次分类 D. E.基本薪酬的晋级办法 F. G.绩效薪酬的档次分类及考核管理办法
答案
多选题
商业银行应制订科学、合理、与长期稳健可持续发展相适应的薪酬管理制度。薪酬管理制度一般应包括以下内容:()
A.银行员工职位职级分类体系及其薪酬对应标准 B.基本薪酬的档次分类及晋级办法 C.绩效薪酬的档次分类及考核管理办法 D.中长期激励及特殊奖励的考核管理办法等
答案
多选题
商业银行应制订科学、合理、与长期稳健可持续发展相适应的薪酬管理制度。薪酬管理制度一般应包括的内容有( )。
A.银行员工职位职级分类体系及其薪酬对应标准 B.基本薪酬的档次分类 C.基本薪酬的晋级办法 D.绩效薪酬的档次分类及考核管理办法 E.中长期激励及特殊奖励的考核管理办法等
答案
多选题
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单选题
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单选题
按照()要求,建立完善的住宅装修管理制度。
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答案
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答案
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食品安全工作实()、()、()、(),建立科学、严格的监督管理制度。
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