如何理解神宁和谐文化中所强调的四个和谐

“坚持推动建设和谐世界”，其内涵包括四个支柱（ ） 建设和谐社会要抓住哪四个重要环节？ 如何理解面向全体、全面和谐地发展？ 神宁文化中和谐是企业精神的追求。 神宁文化中和谐是企业精神的追求（） 神宁文化的企业精神是：责任、创新、厚德、和谐。 神宁文化的企业精神是：责任、创新、厚德、和谐（） 以下四个选项中，哪些做法有利于营造和谐的利益格局（） 神宁文化当前重点建设安全文化、发展文化、争先文化、和谐文化、廉洁文化五类特色文化。 神宁文化当前重点建设安全文化、发展文化、争先文化、和谐文化、廉洁文化五类特色文化（） 以下哪一句不是神宁文化中关于“和谐”的描述？（） 神宁文化中的企业精神是指责任、创新、厚德、和谐。 神宁文化中的企业精神是指责任、创新、厚德、和谐（） 以下哪一句不是神宁文化中关于和谐的描述（） 神宁文化中的人与企业和谐就是工作中兴团队、团结、团进，建家园、校园、乐园，构建和谐企业。 神宁文化中的人与企业和谐就是工作中兴团队、团结、团进，建家园、校园、乐园，构建和谐企业（） 促进个人与他人的和谐要坚持四个原则，其中作为前提的是 和谐文化以崇尚和谐、追求和谐为价值取向，反映了人们对和谐社会的总体认识，是实现社会和谐的文化源泉和精神动力。无论是经济社会的协调发展、人与自然的和谐相处，还是人与人的团结和睦，乃至人的心理和谐，都离不开和谐文化的支撑。 结合材料，说明人们对和谐文化的认识是如何体现意识的能动作用的？ 和谐文化是以和谐为思想内涵、以文化为表现形式的一种文化系统。我们建设和谐文化，因为（） 神宁文化当前重点建设安全文化、价值文化、责任文化、争先文化、和谐文化、廉洁文化六类特色文化。