神宁文化中的创新是企业精神的精髓。坚持以发展为本，完善创新机制，培育创新人才，推进转型升级，实现创新发展。

创新是企业精神的精髓，如何更好的坚持创新（） 神宁文化中和谐是企业精神的追求。 神宁文化中和谐是企业精神的追求（） 以核心价值观为精髓的文化体系是神宁文化的核心、根本和灵魂。包括了核心价值观、企业精神、企业使命、企业愿景、企业作风。 以核心价值观为精髓的文化体系是神宁文化的核心、根本和灵魂。包括了核心价值观、企业精神、企业使命、企业愿景、企业作风（） 神宁文化的核心价值观中的科学，就是坚持以人为本，全面、协调、可持续发展（） 神宁文化的核心价值观中的科学，就是坚持以人为本，全面、协调、可持续发展（） 企业精神的追求是（），精髓是（），核心是（），品质是（）。①责任②创新③厚德④争先 创新，是企业精神的精髓，是立企之基，兴企之本，强企之源。 创新，是企业精神的精髓，是立企之基，兴企之本，强企之源（） 弘扬中华优秀传统文化，需要坚持以人民为中心的工作导向，坚持以（）为引领，坚持创造性转化、创新性发展。 神宁文化的三大体系是：以什么为精髓的文化体系，以什么为先导的识别系统，以什么为主体的一主多优文化（）①核心价值观②理念系统③神宁文化 神宁文化中的厚德是企业精神的品质，是中华美德的集中体现，促进培育和践行共产主义核心价值观。 神宁文化中的厚德是企业精神的品质，是中华美德的集中体现，促进培育和践行共产主义核心价值观（） 企业精神是企业文化的直观表现，企业文化是企业精神的本质内涵（） 创新，是企业精神的（） 企业精神是专注、（）、创新 国家电网有限公司“十三五”企业文化建设规划强调，坚持以人为本和创新发展，，以统一为基础、以卓越为导向，强化文化驱动，促进文化登高（） 国家电网有限公司“十三五”企业文化建设规划明确，坚持以人为本和创新发展，（ ），以统一为基础、以卓越为导向，强化文化驱动，促进文化登高。 以核心价值观为精髓的识别系统是神宁文化的核心、根本和灵魂（）