相关试题
换一换
（）属于自愿流出。
A.退休 B.开除 C.主动辞职 D.停薪留职 E.离职创业
答案
（）属于自愿流出。
A.退休 B.开除 C.主动辞职 D.停薪留职 E.主动辞职
答案
（ ）属于非自愿流出。
A.解聘 B.主动辞职 C.停薪留职 D.离职创业
答案
( )属于自愿流出。
A.退休 B.开除 C.主动辞职 D.停薪留职 E.自动离职
答案
（ ）属于员工非自愿流出。
A.辞职 B.提前退休 C.死亡 D.退休
答案
（）属于人员的非自愿流出。
A.解聘 B.辞职 C.退休 D.停薪留职
答案
属于非自愿流出的是（ ）
A.停薪留职 B.经济性裁员 C.伤残 D.退休
答案
下列所有雇员流出形式中属于自愿流出的是（）
A.开除 B.解雇 C.辞职 D.退休
答案
（ ）不属于人员的自愿流出。
A.开除 B.停薪留职 C.裁员 D.主动辞职 E.退休
答案
下面哪种情况属于员工非自愿流出组织：()。
A.解雇 B.开除 C.退休 D.死亡 E.提前退休
答案
热门试题
下面哪种情况属于员工非自愿流出组织：（ ）。
自愿流出包括（）。
自愿流出包括()。
非自愿流出包括（）。
对自愿流出者的访谈（）。
员工非自愿流出包括()。
对自愿流出者的访谈（）。
对自愿流出者的访谈（）。
对自愿流出者的访谈（ ）。
（）属子人员的非自愿流出。
影响雇员自愿流出的因素主要有（）
（）是检验员工自愿流出态度最好的工具。
（）可以提高对自愿流出者离职访谈的效果。
（）可以提高对自愿流出者离职访谈的效果。
劳动者的非自愿流出包括哪些情况（）
(2015年11月)（ ）可以提高对自愿流出者离职访谈的效果。
谈判属于非自愿
（）属于客票非自愿变更
以下（）属于企业自愿行为
属于自愿实验的是
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