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社会资源的重要意义在于( )
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社会资源的重要意义在于( )
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多选题
社会服务机构人力资源管理具有以下哪些重要意义()。
A.能激发员工潜能 B.有助于增进员工对组织的参与感、归属感 C.有助于组织凝聚力的形成和组织创新 D.有助于更好地满足服务对象的需求 E.有助于树立社会服务机构的良好形象
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单选题
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答案
主观题
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答案
单选题
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答案
多选题
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答案
简答题
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答案
多选题
制订人力资源战略规划的重要意义在于( )。
A.有利于增强领导者的战略意识和员工的信心,努力进行工作 B.有利于发挥企业人力资源管理的职能以及相关政策的合理定位 C.有利于保持企业人力资源长期的竞争优势 D.有利于使企业明确人力资源管理的重点 E.有利于界定人力资源的生存环境和活动空间
答案
主观题
深入推进社会管理创新的重要意义?
答案
单选题
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答案
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