判断题

南方电网公司人才理念,是要树立“人才是企业第一资源、第一资本、第一推动力”的人才意识,努力形成仁人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人各尽其才的良好局面,让各方面人才的创造活力竞相迸发、聪明才智充分涌流()

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南方电网公司人才理念,是要树立“人才是企业第一资源、第一资本、第一推动力”的人才意识,努力形chengren人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人各尽其才的良好局面,让各方面人才的创造活力竞相迸发、聪明才智充分涌流()
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南方电网公司人才理念,是要树立“人才是企业第一资源、第一资本、第一推动力”的人才意识,努力形成仁人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人各尽其才的良好局面,让各方面人才的创造活力竞相迸发、聪明才智充分涌流()
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南方电网公司人才理念,是要树立“人才是企业第一资源、第一资本、第一推动力”的人才意识,努力形成了人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人各尽其才的良好局面,让各方面人才的创造活力竞相迸发、聪明才智充分涌流()
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判断题
必须树立人才资源是第一资源的思想,实施人才战略,加强人才队伍建设()
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判断题
山西焦煤的人才理念是“人才是第一资源,适合的就是最好的”。
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判断题
山西焦煤的人才理念是“人才是第一资源,适合的就是最好的”()
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判断题
深入实施人才强省战略,牢固树立人才资源是科学发展第一资源的观念()
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深入实施人才强省战略,牢固树立人才资源是科学发展第一资源的观念()
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多选题
要树立人才资源是第一资源的思想,紧紧抓住()三个环节,大力实施人才战略,加强人才队伍建设
A.留住人才 B.培养人才 C.吸引人才 D.用好人才
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单选题
发展是第一要务,创新是第一,人才是第一资源()
A.要务 B.资源 C.常态 D.动力 我的
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