登录/
注册
题库分类
下载APP
帮助中心
首页
考试
搜题
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
我国劳动法规定,国家对女职工实行特护劳动保护。下面的做法不符合这一规定的是
主观题
我国劳动法规定,国家对女职工实行特护劳动保护。下面的做法不符合这一规定的是
查看答案
该试题由用户973****73提供
查看答案人数:41040
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户973****73提供
查看答案人数:41041
如遇到问题请
联系客服
搜索
相关试题
换一换
主观题
我国劳动法规定,国家对女职工实行特护劳动保护。下面的做法不符合这一规定的是
答案
判断题
劳动法规定:国家对女职工和儿童实行特殊劳动保护()
答案
多选题
我国劳动法规定,国家对女职工实行特殊劳动保护。下列做法符合这一规定的是()
答案
单选题
《劳动法》规定,国家对女职工和()实行特殊劳动保护。
A.青少年 B.未成年 C.童工
答案
单选题
根据我国《劳动法》的规定,国家对女职工实行特殊劳动保护,不合法的是( )
A.某砖厂女职工董某怀孕期间,厂里安排她简单打扫清洁卫生,不再做搬运工 B.某企业为完成全年生产任务,便要求每个职工每天加班1个小时,怀孕达6个月的女职工刘某也不例外 C.某公司通知其女职工周某,鉴于她的孩子已满13个月,公司决定恢复她“三班倒”的 D.某矿山女职工肖某被安排到井下工作
答案
单选题
根据我国《劳动法》的规定,国家对女职工实行特殊劳动保护,不合法的是( )
A.某砖厂女职工董某怀孕期间,厂里安排她简单打扫清洁卫生,不再做搬运工 B.某企业为完成全年生产任务,便要求每个职工每天加班1个小时,怀孕达6个月的女职工刘某也不例外 C.某公司通知其女职工周某,鉴于她的孩子已满13个月,公司决定恢复她“三班倒”的工作制 D.某矿山女职工肖某被安排到井下工作
答案
单选题
国家对女职工实行特殊劳动保护。根据《劳动法》,关于女职工特殊保护的说法,正确的是().
A.禁止安排女职工在经期从事高温作业劳动 B.女职工生育享受不少于一百二十天的产假 C.对怀孕七个月的女职工不得安排夜班劳动 D.用人单位应当对女职工定期进行健康检查
答案
单选题
国家对女职工实行特殊劳动保护。根据《劳动法》,关于女职工特殊保护的说法,正确的是().
A.禁止安排女职工在经期从事高温作业劳动 B.女职工生育享受不少于一百二十天的产假 C.对怀孕七个月的女职工不得安排夜班劳动 D.用人单位应当对女职工定期进行健康检查
答案
多选题
《劳动法》明确规定,国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。下列关于女职工特殊保护的说法中,正确的是( )。
A.禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第三级体力劳动强度的劳动 B.可以安排女职工在经期从事国家规定的第二级体力劳动强度的劳动 C.不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第二级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动 D.对怀孕7个月的女职工,不得安排延长工作时间和夜班劳动 E.不得安排女职工在哺乳期未满1周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动
答案
单选题
我国颁布《女职工劳动保护规定》。对于女职工实行特殊保护,体现了劳动保障法的()原则。
A.平等保护 B.优先保护 C.全面保护 D.基本保护
答案
热门试题
《劳动法》规定,国家对()实行特殊劳动保护。
《劳动法》规定,国家对()实行特殊劳动保护。
由于女职工特殊的生理条件,劳动法对女职工的劳动保护内容具体规定了女职工禁忌劳动的范围、女职工()期的保护。
矿山企业对女职工按照国家规定实行特殊劳动保护,不得分配女职工从事矿山井下劳动。
我国对女职工进行劳动保护的相关法规包括()
根据《劳动法》和《女职工劳动保护特别规定》,下列关于女职工保护的说法,正确的是()。
根据《劳动法》和《女职工劳动保护特别规定》,下列关于女职工保护的说法,正确的是( )。
根据《劳动法》和《女职工劳动保护特别规定》,下列关于女职工保护的说法,正确的是()。
根据《劳动法》和《女职工劳动保护特别规定》,下列关于女职工保护的说法,正确的是( )。
根据《劳动法》和《女职工劳动保护特别规定》,下列关于女职工保护的说法,正确的是()。
国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。
国家对女职工实施特殊劳动保护。根据《女职工劳动保护特别规定》,关于女职工在经期和孕期禁忌从事劳动范围的说法,正确的是()。
为减少和解决女职工在劳动中因生理特点造成特殊困难,保护女职工的健康,《劳动法》《女职工劳动保护特别规定》中针对女职工劳动做出了具体规定。依据《劳动法》,女职工不得从事劳动有()。
为什么对女职工实行特殊劳动保护?
为什么对女职工实行特殊劳动保护
我国对女职工和农民工实行特殊劳动保护,关于特殊劳动保护下列说法正确的是()
国家为什么要对女职工实行特殊的劳动保护
国家为什么要对女职工实行特殊的劳动保护
下列哪一项没有违反《劳动法》对女职工特殊劳动保护的规定?()
根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定,我国劳动法对女职工的特殊劳动保护规定中不包括()。
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
微信扫码登录
账号登录
短信登录
使用微信扫一扫登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了
APP
下载
手机浏览器 扫码下载
关注
公众号
微信扫码关注
微信
小程序
微信扫码关注
领取
资料
微信扫码添加老师微信
TOP