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用人单位有下列哪种情节严重的行为,卫生行政部门可以责令停止产业职业病危害的作业()
单选题
用人单位有下列哪种情节严重的行为,卫生行政部门可以责令停止产业职业病危害的作业()
A. 订立或者变更劳动合同时,未告知劳动者职业病危害真实情况的
B. 未按照规定及时,如实向卫生行政部门申报产生职业病危害的项目的
C. 工作场所职业病危害因素的强度或者浓度超过国家职业卫生标准
D. 未按照规定报告职业病,疑似职业病的
E. 拒不承担疑似职业病患者在诊断
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单选题
用人单位有下列哪种情节严重的行为,卫生行政部门可以责令停止产业职业病危害的作业()
A.订立或者变更劳动合同时,未告知劳动者职业病危害真实情况的 B.未按照规定及时,如实向卫生行政部门申报产生职业病危害的项目的 C.工作场所职业病危害因素的强度或者浓度超过国家职业卫生标准 D.未按照规定报告职业病,疑似职业病的 E.拒不承担疑似职业病患者在诊断
答案
单选题
用人单位有下列哪种情节严重的行为,卫生行政部门可以责令停止产业职业病危害的作业
A.工作场所职业病危害因素的强度或者浓度超过国家职业卫生标准 B.未按照规定报告职业病,疑似职业病的 C.未按照规定及时,如实向卫生行政部门申报产生职业病危害的项目的 D.订立或者变更劳动合同时,未告知劳动者职业病危害真实情况的 E.拒不承担疑似职业病患者在诊断、医学观察期间的费用的
答案
单选题
用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,( )。
A.由劳动行政部门责令停业,加倍罚款 B.由工商行政管理部门吊销营业执照 C.由工商行政管理部门责令停业,加倍罚款 D.由业务主管部门责令停业,加倍罚款
答案
单选题
用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,()
A.追究刑事责任 B.责令停产整顿 C.罚款 D.吊销营业执照
答案
单选题
医务人员造成医疗事故情节严重的,由卫生行政部门( )
A.酌情给予处理 B.免于行政处分 C.给予行政处分 D.吊销其执业证书 E.其善后处理由本人负责
答案
多选题
托幼机构有下列哪种情形的,由卫生行政部门责令限期改正,通报批评;逾期不改的,给予警告;情节严重的,由教育行政部门依法给予行政处罚()
A.未按要求设立保健室 B.聘用未进行健康检查或者健康检查不合格的工作人员的; C.未定期组织工作人员健康检查的; D.招收未经健康检查或健康检查不合格的儿童入托幼机构的; E.未严格按照《托儿所幼儿园卫生保健工作规范》开展卫生保健工作的。
答案
多选题
托幼机构有下列哪种情形的,由卫生行政部门责令限期改正,通报批评;逾期不改的,给予警告;情节严重的,由教育行政部门依法给予行政处罚()
A.未按要求设立保健室、卫生室或者配备卫生保健人员的 B.聘用未进行健康检查或者健康检查不合格的工作人员的 C.未定期组织工作人员健康检查的 D.招收未经健康检查或健康检查不合格的儿童入托幼机构的 E.未严格按照《托儿所幼儿园卫生保健工作规范》开展卫生保健工作的
答案
单选题
对医务人员造成医疗事故情节严重的,由卫生行政部门()
A.给予行政处分 B.其善后处理由本人负责 C.吊销其执业证书 D.免于行政处分 E.酌情给予处理
答案
单选题
对医务人员造成医疗事故情节严重的,由卫生行政部门
A.酌情给予处理 B.免于行政处分 C.给予行政处分 D.吊销其执业证书 E.其善后处理由本人负责
答案
主观题
对发生医疗事故的有关医务人员,卫生行政部门可以责令暂停()、(),情节严重的,应()。
答案
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医务人员发生医疗事故,情节严重,尚不够刑事处罚的,卫生行政部门可以给予的行政处罚是
用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由( )吊销营业执照。
用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由()吊销营业执照。
托幼机构有下列()情形的,由卫生行政部门责令限期改正,通报批评;逾期不改的,给予警告;情节严重的,由教育行政部门依法给予行政处罚。
托幼机构有下列()情形的,由卫生行政部门责令限期改正,通报批评;逾期不改的,给予警告;情节严重的,由教育行政部门依法给予行政处罚
拒绝或者妨碍学校卫生监督员依法实施卫生监督,情节严重的,可以建议()行政部门对直接责任单位或者个人给予处以200元以下的罚款。
托幼机构有下列哪些情形的,由卫生行政部门责令限期改正,通报批评;逾期不改的,给予警告;情节严重的,由教育行政部门依法给予行政处罚()。
用人单位非法招用未满( )周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。
用人单位非法招用未满()周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。
用人单位非法招用未满()周岁未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款,情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照
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用人单位非法招用未满()周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照
用人单位非法招用未满周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照()
下列()情形属于统计违法情节严重行为。
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