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在巴纳德看来,组织决策有两个因素,即组织目标(或“道德”因素)和( )
单选题
在巴纳德看来,组织决策有两个因素,即组织目标(或“道德”因素)和( )
A. “投机”因素
B. “随机应变”因素
C. “稳定持续”因素
D. “规章制度”因素
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单选题
在巴纳德看来,组织决策有两个因素,即组织目标(或“道德”因素)和()
A.“投机”因素 B.“随机应变”因素 C.“稳定持续”因素 D.“规章制度”因素
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单选题
在巴纳德看来,组织决策有两个因素,即组织目标(或“道德”因素)和( )
A.“投机”因素 B.“随机应变”因素 C.“稳定持续”因素 D.“规章制度”因素
答案
单选题
巴纳德认为,组织决策有两个因素,即组织目标和( )
A.“道德”因素 B.“随机应变”因素 C.战略因素 D.补充因素
答案
单选题
巴纳德认为,组织决策有随机应变因素和( )
A.人员因素 B.物质因素 C.组织目标因素 D.文化因素
答案
填空题
巴纳德认为,组织决策中采用的过程取决于三个因素:决策的目标._____和决策者所得信息的质量。
答案
单选题
在巴纳德看来,组织的存在取决于协作系统平衡的维持。这种平衡有两个条件:一是组织的有效性,二是组织的
A.合法性 B.排他性 C.效力 D.效益
答案
单选题
在巴纳德看来,组织的存在取决于协作系统平衡的维持,这种平衡有两个条件,一是组织的有效性,二是 ( )
A.组织的合法性 B.组织的同一性 C.组织的效力 D.组织的效率
答案
单选题
在巴纳德看来组织的存在取决于协作系统平衡的维持,这种平衡有两个条件:一是组织的有效性;二是( )
A.组织的竟争力 B.组织的效力 C.组织的效率 D.组织的效益
答案
单选题
“组织平衡理论”认为,组织的存在和成功取决于两个因素之间的平衡关系,即( )
A.组织目标与成员需要 B.组织与环境 C.组织成员的贡献与满足 D.组织制度与社会文化
答案
判断题
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答案
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巴纳德认为,组织是“两个以上的人有意识地协调和活动的合作系统”。
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