相关试题
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下列不属于纠纷解决手段的是：（）
A.协商 B.审判 C.调解 D.裁决
答案
下列不属于纠纷解决手段的是：（）。
答案
下列不属于法律途径解决工资纠纷的是（ ）。
A.建立公司制农民工工资的约束和保障机制 B.向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁 C.向当地劳动保障监察机构举报投诉 D.通过法律诉讼途径解决
答案
下列不属于解决劳务纠纷的合同内方法的是（）
A.承担继续履约责任 B.调解 C.按合同赔偿损失 D.支付违约金
答案
下列不属于处理旅游民事纠纷的手段的是（）
A.协商 B.调解 C.行政复议 D.旅游投诉
答案
下列不属于国际商务争端主要解决手段的是()。
A.调解 B.仲裁 C.制裁 D.诉讼
答案
下列选项中不属于非诉讼解决纠纷的途经是（）
A.立案 B.调解 C.仲裁 D.行政复议
答案
下列（ ）不属于解决劳务人员工资纠纷的主要途径。
A.由建设单位先行支付 B.由总承包单位先行支付 C.责令用人单位按期支付工资和赔偿金 D.通过上访途径解决
答案
不属于仲裁解决劳务纠纷争议优点的是（）。
A.具有法律效力 B.办案迅速 C.程序简便 D.有利于日后继续交往合作
答案
民事纠纷不属于法律解决的范畴
答案
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下列情形中，（）不属于解决劳务人员工资纠纷的主要途径。
不属于解决劳务人员工资纠纷的主要途径是（ ）。
不属于和解或调解解决劳务纠纷争议优点的是（）。
下列不属于经济合同法规定的解决合同纠纷的方式的是()。
下列纠纷不属于劳动争议的是()。
下列不属于民事纠纷的是（）
下列纠纷不属于劳动争议的是（）
下列不属于劳动争议的纠纷是（）
下列()纠纷不属于劳动争议.
下面不属于解决劳务人员工资纠纷主要方法的有（）。
下列不属于教学手段的是（）
下列不属于促销手段的是（）
下列不属于劳务纠纷的性质的是（）。
下列不属于旅游行政纠纷的是（）
下列纠纷中不属于劳动争议的是（）
下列哪一选项不属于解决司法腐败问题的制度化手段（）
下列选项不属于惩罚手段的是( )
下列不属于风险转移的手段是（ ）。
下列不属于风险减轻的手段是（ ）。
下列不属于侵占资产手段的是（ ）
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