在招聘面试中，面试考官的主要任务是( )。
A. 缓解紧张情绪，使求职者表现出真实能力
B. 获得简历和测验中无法获取的其他信息
C. 向应聘者承诺更多的报酬以吸引人员
D. 详细了解求职者的特殊经历和能力
E. 避免与求职者建立互信关系
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在招聘面试中，面试考官的主要任务是（ ）。
A.缓解紧张情绪，使求职者表现出真实能力 B.获得简历和测验中五法获取的其他信息 C.向应聘者承诺更多的报酬以吸引人员 D.详细了解求职者的特殊经历和能力 E.避免与求职者建立互信关系
答案
在招聘面试中，面试考官的主要任务是( )。
A.缓解紧张情绪，使求职者表现出真实能力 B.获得简历和测验中无法获取的其他信息 C.向应聘者承诺更多的报酬以吸引人员 D.详细了解求职者的特殊经历和能力 E.避免与求职者建立互信关系
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在招聘面试中，而试考官的主要任务是()。
A.缓解紧张情绪，使求职者表现出真实能力 B.获得简历和测验中无法获取的其他信息 C.向应聘者承诺更多的报酬以吸引人员 D.详细了解求职者的特殊经历和能力 E.避免与求职者建立互信关系
答案
在面试的深入阶段，面试考官的主要任务是（）
A.结束面试，整理面试记录 B.创造和谐的面谈气氛 C.确定面试目的，制定面试提纲 D.围绕考察目的，对应聘者的实际情况进行探察
答案
在面试的深入阶段，面试考官的主要任务是()。
A.结束面试，整理面试记录 B.创造和谐的面谈气氛，解除应聘者的紧张和顾虑 C.围绕考察目的，对应聘者的实际情况进行考察 D.确定面试目的，制定面试提纲
答案
在面试的初始阶段，面试考官的主要任务是（）
A.做出录用决策 B.确定面试时间与地点 C.创造和谐的气氛，建立信任关系 D.整理面试材料，填写面试评价表
答案
在面试的初始阶段，面试考官的主要任务是()。
A.确定面试时间与地点 B.创造和谐的气氛，建立信任关系 C.整理面试材料，填写面试评价表 D.做出录用决策
答案
在面试的初始阶段，面试考官的主要任务是()。
A.确定面试时间与地点 B.创造和谐的气氛，建立信任的关系 C.整理面试材料，填写面试评价表 D.作出录用决策
答案
在面试的深入阶段，面试考官的主要任务是()。
A.结束面试，整理面试记录 B.创造和谐的面谈气氛，消除应聘者的紧张和顾虑 C.围绕考察目的，对应聘者的实际情况进行考察 D.确定面试目的，制定面试提纲
答案
在面试的深入阶段，面试考官主要的任务是哪个().
A.结束面试，整理面试记录 B.创造和谐的面谈气氛，解除应聘者的紧张和顾虑 C.围绕考察目的，对应聘者的实际情况进行考察 D.确定面试目的，制定面试提纲
答案
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