对于高级语言开发人员的晋升策略应以（）为依据更合理。
A. 实践绩效
B. 员工竞争能力
C. 员工工作表现
D. 员工综合实力
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对于高级语言开发人员的晋升策略应以( )为依据更合理。
A.实际绩效 B.员工竞争能力 C.员工工作表现 D.员工综合实力
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对于高级语言开发人员的晋升策略应以（）为依据更合理。
A.实践绩效 B.员工竞争能力 C.员工工作表现 D.员工综合实力
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项目团队主要有高级软件开发人员组成。其中几名高级开发人员告知项目经理，初级开发人员通过电子邮件向他们发送技术问题，而这些技术问题最好当面解决。当项目经理询问初级开发人员时，他们解释说书面答复更有帮助，而且更节约时间。项目经理应该怎么做？（）
A.指导初级开发人员当面询问技术问题.因为这是高级开发人员首选的方式 B.引导沟通风格评估.并与团队合作确定沟通准则 C.安排召开定期会议.初级开发人员可在会议期间询问技术问题 D.要求高级开发人员回复电子邮件以节约时间
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JDBC构建在ODBC基础上，为数据库应用开发人员、数据库前台工具开发人员提供了一种标准，使开发人员可以用任何语言编写完整的数据库应用程序（）
A.正确 B.错误
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在众多质量属性中，对于开发人员来说（）属性重要。
A.有效性 B.可维护性 C.完整性 D.容错性
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Scrum团队由两名开发人员：一名主题专家（SME）和一名高级开发人员，那种方法应用于估算故事规模？（）
A.主题专家（SME）拥有相关领域的专业知识，应该估算故事规模 B.高级开发人员拥有大多数开发经验，应该估算故事规模 C.主题专家（SME）和高级开发人员应该一起估算故事规模 D.每个成员应该相互合作，并形成团队一起估算规模
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测试人员与开发人员交互测试发现的过程中，开发人员最关注的什么?
A.bug的数量 B.bug的严重程度 C.bug的复现过程 D.bug修复的可行性
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对于发现严重和致命的问题，与相应开发人员现场确（）
答案
对于发现严重和致命的问题，与相应开发人员现场确认（）
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网络开发人员正在竭力满足产品负责人的需求，每日站会将如何帮助开发人员（）
A.敏捷管理专业人士可以为网络开发人员提供指导 B.网络开发人员可以与团队讨论可能解决方案 C.网络开发人员可以向团队提出问题，以创建可视化 D.会议可用于讨论该需求是否属于优于事项
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公司的开发人员可以同时参加多个项目的开发，则实体开发人员和实体项目间的联系是（）
开发人员CheckIn代码的频率（）
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开发人员正在AWSLambda上编写映像微服务.该服务取决于Lambda运行时环境中不可用的几个库.开发人员应遵循哪种策略来创建Lambda部署包？（）
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现场考察由业务开发人员完成（）
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开发人员必须基于AmazonDynamoDB表中的项目生命周期活动来触发AWSLambda函数.开发人员如何创建解决方案？（）
在对项目进行估算时，开发人员应该（）
临时版本可由开发人员对外提供（）
软件文档仅对软件开发人员有用（）
期货公司会员客户开发人员不得兼任（）。
客户开发人员可以担任知识测试监督人员（）
对于信息系统开发人员，原型法的困难主要是随着（）变得复杂。
系统开发人员可进行业务操作。
那种测试结果对开发人员的影响最大（）
哪种测试结果对开发人员的影响最大（）
所有测试策略都为开发人员提供一个测试用的模板，而且都包含下列特征（）
开发人员拥有一个内部状态服务器，该服务器正在迁移到AWS.开发人员在新设计中必须具有更大的弹性.开发人员应如何重构应用程序以使其更具弹性？（选择两个.）（）
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