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建立一个大家都能认可的利益分配机制是让员工团结的方式。()

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判断题
建立一个大家都能认可的利益分配机制是让员工团结的方式。
A.对 B.错
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建立一个大家都能认可的利益分配机制是让员工团结的方式。()
答案
单选题
建立一个大家都能认可的利益分配机制是让员工团结的方式()
A.正确 B.错误
答案
单选题
市场化的利益分配机制是综合化经营的关键制度。要()、开拓创新、敢闯敢试,尽快建立起适合中国人寿实际的利益分配机制
A.推动市场 B.推进资源整合 C.勇于探索 D.放大格局
答案
单选题
集团公司建立市场化分配机制。建立员工工资正常调整机制,优化工资分配,对基层单位实行内部市场化分配机制,加大浮动工资比例,提升薪酬的()
A.促动效应 B.协同效应 C.辐射效应 D.激励效应
答案
多选题
绩效分配机制()
A.同工同酬 B.根据护士工作量 C.工作态度 D.工作能力 E.奖罚项目
答案
单选题
创新收益分配机制,应该建立在()之上,让科技人员通过创造合理合法富起来。
A.科研经费定额资助机制 B.科研经费制度化机制 C.基础研究收入保障机制 D.绩效工资机制
答案
单选题
按照教材,农业产业化组织的利益分配机制的类型不包括()。
A.资产整合型 B.价格保护型 C.利润返还型 D.劳力安排型
答案
单选题
市场化管理以()为中心,以()为对象,通过明确市场主体,建立价格体系和结算体系,形成科学的()机制、激励机制和利益分配机制
A.经济效益;市场结算;竞争 B.市场结算;竞争;经济效益 C.市场结算;经济效益;竞争 D.经济效益;竞争;市场结算
答案
单选题
中华民族是一个大家庭,()个民族都是这个大家庭中的成员
A.56 B.45 C.58
答案
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