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我注重小节而效率不高()
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我注重小节而效率不高()
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单选题
我注重小节而效率不高()
A.正确 B.错误
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单选题
成功的公司能够平衡效率和效果。下列( )情景描述了公司过于注重效率而导致两者失衡。
A.工作没有完成并且浪费了有限的资源 B.工作完成了但是有限的资源也浪费了 C.工作没有完成但适用的资源没有浪费 D.工作完成了并且有限的资源没有浪费
答案
单选题
只注重支持和关怀下属而不关心任务效率的领导类型是
A.贫乏型 B.乡村俱乐部型 C.中游型 D.战斗集体型
答案
判断题
初次分配注重效率,再分配注重公平。()
A.对 B.错
答案
判断题
初次分配注重效率,再分配注重公平。()
答案
主观题
有人说:“成大事者不拘小节”,因此,任何事情都不用注重细节。
答案
多选题
脱硫效率不高的原因有()。
A.循环浆液含固量偏低 B.烟气流量增加 C.PH值不正确 D.二氧化硫测量值不准确
答案
主观题
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答案
主观题
脱硫效率不高的原因有哪些?
答案
单选题
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A.5 B.6 C.7 D.8
答案
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行政效率不高主要表现有()
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不注重自身职业形象, 对外接待交往过程中, 不重视小节, 不能体现大企业素质的行为()
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官能训练注重训练的( )而不注重内容。
官能训练注重训练的( )而不注重内容。
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