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( )决定着薪酬构成中各种要素的报酬率,即各种要素在整个薪酬中所占的比重。
单选题
( )决定着薪酬构成中各种要素的报酬率,即各种要素在整个薪酬中所占的比重。
A. 薪酬基础
B. 薪酬水平
C. 薪酬结构
D. 薪酬政策
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单选题
( )决定着薪酬构成中各种要素的报酬率,即各种要素在整个薪酬中所占的比重。
A.薪酬基础 B.薪酬水平 C.薪酬结构 D.薪酬政策
答案
多选题
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答案
多选题
在不考虑通货膨胀的情况下投资报酬率的构成要素包括( )。
A.综合资本成本率 B.资金时间价值 C.个别资本成本率 D.风险报酬率 E.标准离差率
答案
多选题
在不考虑通货膨胀的情况下,投资必要报酬率的构成要素包括( )。
A.综合资本成本率 B.资金时间价值 C.个别资本成本率 D.风险报酬率 E.标准离差率
答案
多选题
在不考虑通货膨胀的情况下,投资必要报酬率的构成要素包括()。
A.综合资本成本率 B.资金时间价值 C.个别资本成本率 D.风险报酬率 E.标准离差率
答案
判断题
构成物流系统的各种要素达到最优,即可使得整个物流系统达到最优。
A.对 B.错
答案
判断题
构成物流系统的各种要素达到最优, 即可使得整个物流系统达到最优
答案
单选题
在企业的各种经营管理要素中,()是基础的、决定性的要素。
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答案
判断题
在企业的各种经营管理要素中,信息要素是首要的、基础的、决定性的要素。
A.对 B.错
答案
判断题
在企业的各种经营管理要素中,信息要素是首要的、基础的、决定性的要素。
答案
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平均风险股票的β系数为1.0,这意味着如果整个市场的风险报酬率上升了10%,通常而言此类股票的风险报酬率也将上升10%,如果整个市场的风险报酬率下降了10%,该股票的风险报酬率也将下降10%()
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各种标准,尽管其标准化对象不同,范围各异,内容或多或少,但它们都是由各种要素构成的。按GB/T—2000,标准中的要素可划分为:规范性要素和()要素
各种标准,尽管其标准化对象不同,范围各异,内容或多或少,但它们都是由各种要素构成的。按GB/T—2000,标准中的要素可划分为:规范性要素和()要素。
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目前无风险资产报酬率为7%,整个股票市场的平均报酬率为15%,ABC公司股票期望报酬率与市场组合报酬率之间的协方差为0.025,整个股票市场平均报酬率的标准差为15%,则ABC公司股票的必要报酬率为( )。
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企业报酬政策应遵循公平支付的原则,明确决定薪酬构成的基本要素,兼顾政府相关法规,并要考虑薪金报酬的透明度。
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