单选题

人力资源具有能够利用和创造工具改造自然的特点,该特点属于()

A. 生物性
B. 时效性
C. 能动性
D. 社会性

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单选题
人力资源具有能够利用和创造工具改造自然的特点,该特点属于()
A.生物性 B.时效性 C.能动性 D.社会性
答案
单选题
 人力资源具有能够利用和创造工具改造自然的特点,该特点属于( )
A.生物性 B.时效性 C.能动性 D.社会性
答案
简答题
简述人力资源具有的特点。
答案
多选题
人力资源与其他资源相比具有()特点
A.资本性 B.能动性 C.再生性 D.高增值性 E.移动性
答案
多选题
人力资源培训通常具有()的特点。
A.时间较短 B.内涵深远 C.目的明确 D.内容繁多 E.阶段清晰
答案
多选题
与物质、技术、资本等非人力资源相比,人力资源具有的特点有()
A.能动性 B.可激励性 C.时效性 D.再生性 E.差异性和社会性
答案
多选题
人力资源具有以下()几个不同的特点
A.生物性 B.能动性 C.再生性 D.时效性 E.社会性
答案
多选题
人力资源和社会保险行政争议具有的特点包括( )。
A.当事人的多样性 B.以国家机关为被告 C.属于民事争议范畴 D.其内容与当事人的法定劳动保障权利和义务相关 E.发生在劳动关系存续期间或劳动关系终止之后,以及劳动和社会保险事务管理关系之中
答案
主观题
非营利组织人力资源的具有什么特点?
答案
单选题
具有战术性特点的人力资源规划是( )
A.部门的人力资源规划 B.短期人力资源规划 C.中期人力资源规划 D.长期人力资源规划
答案
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