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()是以职工个人的年龄、工龄、学历、本专业工作年限等因素为依据的薪酬制度,是劳动积累工资。
单选题
()是以职工个人的年龄、工龄、学历、本专业工作年限等因素为依据的薪酬制度,是劳动积累工资。
A. 资历工资制
B. 结构工资制
C. 绩效工资制
D. 技能工资制
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单选题
()是以职工个人的年龄、工龄、学历、本专业工作年限等因素为依据的薪酬制度,是劳动积累工资。
A.资历工资制 B.结构工资制 C.绩效工资制 D.技能工资制
答案
单选题
卫人发[2001]164号文件规定,参加药学专业初级资格考试人员必须具备下列条件:取得药学专业大专学历,从事药师工作年限满;取得本科学历,从事本专业工作年限满
A.30%、13% B.3年、1年 C.4年、2年 D.20%、6% E.8%
答案
单选题
土建类本专业中职学历的标准员的职业实践最少年限为()年。
A.1 B.2 C.3 D.4
答案
单选题
土建类本专业中职学历的标准员的职业实践最少年限为()年
A.1 B.2 C.3
答案
单选题
年龄、学历等非工作因素对工作满意度没有影响()
A.正确 B.错误
答案
判断题
年龄、学历等非工作因素对工作满意度没有影响
答案
单选题
年功序列制是指依据职工的年龄、工龄、学历等条件,决定工资和福利待遇、晋升的一种薪酬制度。()
A.正确 B.错误
答案
主观题
进修人员必须有从事本专业工作()年以上经历,年龄在()岁以下;申请临床专业进修人员必须具有医学()以上学历,申请医技专业进修人员必须具有()以上学历,护士进修必须是()以上学历。
答案
判断题
本科毕业,从事本专业工作年限满1年;专科毕业,从事本专业工作年限满3年;中专毕业,员级资格年限满4年。可认定专业相符的助理工程师()
答案
单选题
土建类本专业专科及以上学历的标准员的职业实践最少年限为( )年。
A.1 B.2 C.3 D.4
答案
热门试题
土建类本专业专科及以上学历的标准员的职业实践最少年限为()年
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资料员参加职业能力评价,土建类本专业中职学历其施工现场职业实践最少年限为()。
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对于研究生学历者,参评中青年专业技术骨干要具有3年以上本专业工作经历()
个人帐户记录职工的社保帐号、工龄、记帐额、利息等()
进修人员必须有从事本专业工作岁以下;申请临床专业进修人员必须具有医学()以上学历,申请医技专业进修人员必须具有()以上学历,护士进修必须是()以上学历
行龄5年,学历本科,应套入()
参评职称人员应具备国民教育系列所规定的本专业或相近专业学历()
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()依据员工的绩效、技术和培训水平、职务、年龄和工龄等因素确定工资额。
( )依据员工的绩效,技术和培训水平、职务、年龄和工龄等因素确定工额。
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