单选题

按照《来宾市烟草专卖局(公司)绩效考核办法》(来烟综【2018】2号)文规定:月度考核分按百分制计算,封顶值为()分

A. 100
B. 110
C. 120
D. 150

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单选题
按照《来宾市烟草专卖局(公司)绩效考核办法》(来烟综【2018】2号)文规定:月度考核分按百分制计算,封顶值为()分
A.100 B.110 C.120 D.150
答案
多选题
根据东莞市烟草专卖局(公司)绩效管理暂行办法,绩效考核工作遵循以下原则()
A.以提高员工绩效为导向的原则 B.定性与定量考核相结合的原则 C.公平、公正的原则 D.奖优罚劣原则
答案
单选题
根据《韶关市烟草专卖局(公司)绩效考核管理办法(试行)》,市局(公司)部门年度绩效考核结果评为“优秀”的比例为()
A.不超过20% B.不超过40% C.不超过30% D.不超过60%
答案
多选题
根据《韶关市烟草专卖局(公司)绩效考核管理办法(试行)》,各直属单位内设部门正职年度绩效考核结果分别由组成()
A.本单位年度工作目标综合考核结果的50% B.本单位领导班子成员评分的平均分的30% C.本单位内设部门正、副职评分的平均分的20% D.本单位正、副主管评分的平均分的20%
答案
多选题
根据东莞市烟草专卖局(公司)绩效管理暂行办法,员工绩效考核主要体现在以下哪些方面()
A.职级升降 B.薪酬套档 C.奖金分配 D.员工培训
答案
单选题
地(市)级烟草专卖局可以按照省级烟草专卖局的(),代签烟草专卖品准运证。
A.授权 B.委托 C.授权或委托 D.指定
答案
主观题
根据《韶关市烟草专卖局(公司)绩效考核管理办法(试行)》,在各考核对象范围内,员工年度评价档次“优秀”和“良好”的比例不超过
答案
单选题
县级烟草专卖局()向地(市)级烟草专卖局上报内部专卖管理监督报告。
A.每月 B.每半年 C.每季度 D.每年
答案
单选题
省级烟草专卖局经国家烟草专卖局批准,可以委托地(市)级烟草专卖局代签国产的卷烟、雪茄烟、烟丝、烟叶、复烤烟叶、()、滤嘴棒和烟用丝束的烟草专卖品准运证。
A.卷烟纸 B.烟草专用机械 C.醋酸 D.商标纸
答案
单选题
()烟草专卖局可以按照省级烟草专卖局的委托,代签烟草专卖品准运证。
A.地市级 B.县级局 C.各级 D.县级以上(含县级)烟草专卖局
答案
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省级烟草专卖局经国家烟草专卖局批准,可以委托地(市)级烟草专卖局代签国产及进口的卷烟、雪茄烟、烟丝、烟叶、复烤烟叶、卷烟纸、滤嘴棒和烟用丝束的烟草专卖品准运证。 省级烟草专卖局经国家烟草专卖局批准,可以委托地(市)级烟草专卖局代签国产及进口的卷烟、雪茄烟、烟丝、烟叶、复烤烟叶、卷烟纸、滤嘴棒和烟用丝束的烟草专卖品准运证() 公司绩效考核分领导班子、职能部室和子公司三个方面,分别制定考核办法,每月严格考核,兑现奖罚,考核方式按照公司《年度全面绩效考核办法》执行() 下列运输行为中,经国家烟草专卖局批准,可以由省级烟草专卖局委托地(市)级烟草专卖局代签烟草专卖品准运证的是() 省级烟草专卖局经国家烟草专卖局批准,可以委托地(市)级烟草专卖局代签国产及进口的卷烟、雪茄烟、烟丝、烟叶、复烤烟叶、卷烟纸、滤嘴棒和烟丝束的烟草专卖品准运证() 省(自治区、直辖市)内运输烟草专卖品的管理办法由()烟草专卖局制定。 下列运输行为,由省级烟草专卖局委托地(市)级烟草专卖局代签烟草专卖品准运证的是()。 根据东莞市烟草专卖局(公司)薪酬管理办法,津补贴可分为() 甲省烟草专卖局经国家专卖局批准,委托乙市烟草专卖局代签烟叶准运证。现丙省中烟工业公司从乙市购买了10万吨烟叶,如需将以上烟叶调回丙省生产,应向以下哪个部门申请办理烟草专卖品准运证?() 国家烟草专卖局可以()省级烟草专卖局签发烟草专卖品准运证。 下列运输行为,可以由省级烟草专卖局委托地(市)级烟草专卖局代签烟草专卖品准运证的是()。 下列运输行为,可以由省级烟草专卖局委托地(市)级烟草专卖局代签烟草专卖品准运证的是() 根据《烟草专卖品准运证管理办法》规定,上级烟草专卖局授权或者委托下级烟草专卖局签发烟草专卖品准运证,应当符合()条件。 常用的销售人员绩效考核办法有() 根据《烟草专卖品准运证管理办法》规定,下列()的运输,由国家烟草专卖局授权或者委托省级烟草专卖局签发烟草专卖品准运证。 根据《烟草专卖品准运证管理办法》规定,上级烟草专卖局授权或者委托下级烟草专卖局签发烟草专卖品准运证,应当具备下列哪些条件() 上级烟草专卖局授权或者委托下级烟草专卖局签发烟草专卖品准运证,应当符合()原则。 根据集团公司绩效考核办法,对总部机关部门的绩效考核计分公式为() ()省级烟草专卖局每年向国家烟草专卖局报内部专卖管理监督报告。 ()省级烟草专卖局每年向国家烟草专卖局报内部专卖管理监督报告
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