2020年10月份甲公司依法安排职工邹某于10月1日(国庆节)加班1天,于10月17日(周六)加班1天,之后未安排补休。已知甲公司实行标准工时制,邹某的日工资为300元。计算甲公司依法支付邹某10月份最低加班工资的下列算式中,正确的是()。
A. 300×200%×1+300×150%×1=1050元
B. 300×300%×1+300×200%×1=1500元
C. 300×200%×1+300×200%×1=1200元
D. 300×300%×1+300×150%×1=1350元
查看答案
该试题由用户299****37提供
查看答案人数:49729
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户299****37提供
查看答案人数:49730
如遇到问题请联系客服