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一个组织架构中短板影响全局,叫做()效应。
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一个组织架构中短板影响全局,叫做()效应。
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主观题
一个组织架构中短板影响全局,叫做()效应。
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单选题
一个企业的组织架构存在缺失或缺陷,其他一切生产、经营、管理活动都会受到影响。()
A.正确 B.错误
答案
多选题
一个营业区、营业部、营业组的组织架构中最少的架构配置为()
A.3个部、3个组、3个人 B.4个部、3个组、5个人 C.3个部、4个组、4个人 D.3个部、3个组、4个人
答案
单选题
侧重于复杂组织的顶层架构设计,也是一个架构实例的EA框架是()
A.TOGAF B.BFEA C.DODAF D.Zachman
答案
单选题
以下哪一个不属于运营部的组织架构()
A.拓展支持 B.班级组 C.财务部 D.校招团队
答案
判断题
当前队伍面临的“三个短板一个不足”即:认知上的短板、能力上的短板、制度上的短板、战斗能力上的不足()
答案
单选题
燃料温度效应是一个()效应,慢化剂温度效应是一个()效应。
A.正负 B.正正 C.负正 D.正可能是正、可能是负
答案
单选题
根据公司的组织架构门店第一个负责人是()
A.店长 B.主管 C.营运经理
答案
主观题
最上层的ACTIVE DIRECTORY容器被称为(),它由一个或多个共享公共架构和全局编录的域组成。
答案
单选题
溢出效应,是指一个组织的知识、技术、行为不仅对组织自身会产生预期的效果,而且会对组织之外的人或社会产生的影响,这种影响是该组织得不到的收益,溢出效应分为知识溢出效应、技术溢出效应和经济溢出效应等。根据上述定义,下列情形符合溢出效应的是:
A.甲公司通过购买乙公司的技术实现产品升级 B.一些书店在街头开展志愿服务读者的活动 C.某企业的先进技术被竞争企业暗中复制盈利 D.发达国家向发展中国家有偿转让生产线
答案
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在一个组织中,全局和局部的利益从根本上来说应该是一致的,所以要时刻顾全全局和局部的利益
一个全局变量的作用域为()
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