通过同岗位（）“双达标”考试的代维人员，其“上岗证”的有效期顺延1年。

上岗证有效期为（），培训专员每月筛选并统计过期名单，回收过期上岗证，并提交质量主管重新审核，经审核通过后注明有效期再行发放 已连续通过2次同岗位上岗认证的代维人员，即使进行转岗也无需参加上岗考试。（） 已连续通过2次同岗位上岗认证的代维人员，即使进行转岗也无需参加上岗考试（） 省联社规定，信贷从业人员上岗证的有效期为2年（） 上岗证的有效期一次签署后不得超过（） 进行动火作业时动火作业人员必须持在有效期内的上岗证（） 经项目经理审核.材料设备科审批通过后下发设备操作员临时上岗证，临时上岗证有效期，在集团范围内有效（） 在代维规范中要求所有代维人员在岗前必须通过甲方组织的上岗认证，持有上岗证才能从事相关代维业务的代维工作（） 上岗人员必须进过相关培训，通过上岗证考试，方可上岗作业（） 技术等级评定的“双达标”考试可与全省层面上岗认证的“双达标”考试相结合，但同岗位中、高级技术等级评定时“双达标”考试的合格成绩应比上岗认证“双达标”考试时的合格成绩要高些。（） 防护员的《北京铁路局防护员上岗证》复审有效期为（） 对于上岗证到期再认证的代维人员，仅需参加层面组织的上岗认证。（） 技术等级评定的“双达标”考试可与全省层面（）的“双达标”考试相结合，但同岗位中、高级技术等级评定时“双达标”考试的合格成绩应比上岗认证“双达标”考试时的合格成绩要（）。 双达标考试只涉及各代维公司的代维组长和代维组员。（） 除专业证件外，所有代维人员在岗前必须通过中国移动浙江公司组织的（），持有上岗证才能从事相关代维业务的代维工作。 实行信贷人员持证上岗制度。所有信贷从业人员必须通过省联社组织的信贷岗位资格考试，取得上岗资格。经聘用后，方可从事信贷岗位工作。上岗资格证有效期为三年，必须按年组织审验（） 代维人员可不具备相应的资格证书和上岗证参与相应设备的代维工作（） 对于已取得人影作业上岗证的作业人员，每年应在作业期后进行培训、考核和上岗证年度注册，未通过考核的，取消其上岗证（） 对于未通过代维公司岗前考试和分公司层面上岗认证，以及全省层面上岗认证考试和补考的代维人员，代维公司应予以（）。 新员工通过代维公司内部上岗考试即可上岗参加代维工作。（）