依据ISO9001：2015标准，意识培训应确保员工知晓（ ）。

依据ISO9001：2015标准，沟通质量方针应：（ ）。 依据GB/T24001-2016标准，组织应确保在其控制下工作的人员都意识到（） 依据ISO9001：2015标准，组织应针对（ ）建立质量目标。 岗位资格培训的内容、标准和要求由（）制定，侧重于员工履行岗位职责应知应会的知识和技能 生产经营单位应建立并保持（　）程序，以便规范、持续地开展培训工作，确保员工具备必需的职业安全健康意识与能力。 依据ISO9001：2015标准，策划如何实现质量目标时，应确定（ ）。 依据ISO 13485：2016标准，对与产品有关的要求进行评审（7.2.2）的主要目的是确保（） 生产经营单位应建立并保持（ ）程序，以便规范、持续地开展培训工作，确保员工具备必需的职业健康安全意识与能力。 各部室（车间）负责新入职员工应知应会和岗位安全规程培训，培训合格后方可上岗工作（） ISO10015是国际化培训标准，企业培训必须严格遵循和贯彻标准。 各级行、各条线（部门）应采取措施强化培训效果，确保员工掌握（）。 依据ISO14001:2015标准,组织应确定与环境管理体系( ) 依据ISO14001:2015标准6.1.4条款,组织应策划措施管理( ) 为确保人员的能力、培训和意识满足要求,组织应做好工作（） 依据ISO9001：2015 标准9.1.1，组织应评价质量管理体系的（）。 依据ISO14001:2015标准,在策划如何实现环境目标时,组织应确定( ) 依据ISO14001：2015标准，发生不符合时，组织应做出何种响应？ 班组日常培训要以“安全应知”为主要内容之一，应经常检查员工熟悉掌握的程度（） 应经常性地对调度员工进行消防安全知识教育、培训，达到“三懂”，即。应知应会（） 依据ISO9001：2015标准，为控制成文信息，适用时，组织应进行（ ）活动。