价值评价中的误区有？
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价值评价中的误区有？
答案
绩效反馈面谈中,评价者可能走入的误区有()。
A.理解不足 B.刻板印象 C.晕轮效应 D.期待预期结果 E.不适当发问
答案
面谈中评价者可能走入的误区有( )。
A.以对方为中心及同情的态度 B.自我中心和感情化的态度 C.晕轮效应 D.刻板印象 E.不适当发问
答案
绩效反馈面谈中评价者可能进入的误区有（ ）。
A.不适当发问 B.理解不足 C.把重点放在解决问题上 D.自我中心和感情化的态度 E.以对方为中心及同情的态度
答案
绘制价值图时常见的误区有等
答案
绩效反馈面谈中评价者可能进入的误区有( )。
A.不适当发问 B.理解不足 C.把重点放在解决问题上 D.自我中心和感情化的态度 E.以对方为中心及同情的态度
答案
面谈中评价者可能走入的误区有( )。
A.理解不足 B.不适当发问 C.首因效应 D.盲点效应 E.期待逾期的结果
答案
下单中的误区有哪些？（）
A.自己买不起，意味着顾客也买不起，可以少下单或者不下单！ B.不要不敢销售高价格和高价值的商品 C.下单要站在顾客的角度考虑顾客“想要”的商品。 D.综合考虑多方面的因素进行下单
答案
在人生价值的评价中存在哪些误区？
答案
下列是价值评价误区的是（）
A.不为学历、工龄、关系等定薪酬 B.要看你的工作成绩，没有业绩的工作没有意义 C.没有功劳还有苦劳 D.公司不主张加班加点，不该做的事情要坚决不做，一定要提高效率，并不是说埋头苦干就行
答案
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