根据《事业单位人事管理条例》，下列说法成立的是：
A. 老周的年度考核结果为良好
B. 老李严重违反职业道德，被处以警告，12个月
C. 老王1年内累计旷工15个工作日的，事业单位与其解除聘用合同
D. 刚毕业的小马和事业单位订立了聘用合同，期限3年，试用期为12个月
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根据《事业单位人事管理条例》，下列说法成立的是：
A.老周的年度考核结果为良好 B.老李严重违反职业道德，被处以警告，12个月 C.老王1年内累计旷工15个工作日的，事业单位与其解除聘用合同 D.刚毕业的小马和事业单位订立了聘用合同，期限3年，试用期为12个月
答案
根据《事业单位人事管理条例》，下列说法正确的是（）
A.事业单位人事管理，坚持民主、公开、竞争、择优的原则 B.事业单位工作人员年度考核不合格，事业单位提前30日通知，可以解除聘用合同 C.事业单位工作人员受到撤职处分，解除聘用合同 D.事业单位年度考核的结果可以分为优秀、合格、基本合格和不合格等档次
答案
根据《事业单位人事管理条例》，下列说法正确的是：
A.初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限三年以上的，试用期为6个月 B.受警告处分的处分期限为6个月 C.事业单位应当根据聘用合同规定的岗位职责任务，全面考核工作人员的表现，重点考核工作能力 D.工作人员对于处分决定不服的，可以调解仲裁
答案
根据《事业单位人事管理条例》规定，事业单位奖励分为____、____、____、____。
A.嘉奖 B.记功 C.记大功 D.授予荣誉称号
答案
《事业单位人事管理条例》规定，事业单位人事管理坚持的原则包括（ ）。
A.公平竞争 B.党管干部 C.择优录取 D.党管人才
答案
《事业单位人事管理条例》指出，事业单位人事管理，全面准确贯彻（）的方针
A.民主 B.公开 C.竞争 D.择优
答案
根据《事业单位人事管理条例》，奖励分为哪些？
答案
下列关于《事业单位人事管理条例》的说法，正确的有（）
A.事业单位年度考核的结果可以分为合格、不合格 B.事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年 C.事业单位的奖励分为嘉奖、记功、记大功、授予荣誉称号 D.事业单位拟订岗位设置方案，应报人事综合管理部门备案 E.事业单位工作人员工资包括基本工资、绩效工资和津贴补贴
答案
《事业单位人事管理条例》对事业单位人事管理方针作出了明确指示，即（）
A.民主 B.公开 C.竞争 D.择优
答案
《事业单位人事管理条例》规定，事业单位人事管理，应全面准确贯彻的方针包括（）
A.民主 B.公开 C.竞争 D.择优
答案
热门试题
根据《事业单位人事管理条例》，事业单位拟定岗位设置方案，应当（）
《事业单位人事管理条例》规定，单位人事管理坚持的原则包括（）
根据《事业单位人事管理条例》，处分分为哪些？
下列关于《事业单位人事管理条例》有关规定，说法错误的是（）
关于《事业单位人事管理条例》的说法正确的有（）
《事业单位人事管理条例》自（）起施行。
《事业单位人事管理条例》自（）起施行
《事业单位人事管理条例》自起施行（）
下列关于《事业单位人事管理条例》的有关规定，说法错误的是（）。
《事业单位人事管理条例》是我国第部系统规范事业单位人事管理的行政法规（）
根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员工资不包括（）
下列情形没有违反《事业单位人事管理条例》的是（）
制定《事业单位人事管理条例》的目的有（）
根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员有哪些行为，给予处分？
事业单位人事管理条例共十章（）条
《事业单位人事管理条例》中的处分不包括（）
下列关于《事业单位人事管理条例》对考核和培训的规定，说法错误的是（）
根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员连续旷工超过（），事业单位可以解除聘用合同
下列关于《事业单位人事管理条例》的说法，正确的有（）。（2018省属真题）
下列不属于《事业单位人事管理条例》规定的奖励的是（）
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