判断题

不满1个工作日的停工,一般不计算停工损失。(  )

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判断题
不满1个工作日的停工,一般不计算停工损失。(  )
答案
判断题
不满一个工作日的停工,一般不计算停工损失。
答案
单选题
企业停工不满一个工作日的,一般可以不计算停工损失。()
A.错误 B.正确
答案
判断题
为简化核算,对于停工期不满一个工作日的,一般不单独计算停工损失。
答案
判断题
出头教育: 为简化核算,对于停工期不满一个工作日的,一般不多带带计算停工损失。
答案
主观题
下列关于停工损失的表述中,正确的有: 不多带带核算停工损失的企业,不设立“停工损失”科目,直接反映在“制造费用”或“营业外支出”等科目中|不满一个工作日的停工,一般不计算停工损失|季节性停工、修理期间的正常停工费用在产品成本核算范围内,应计入产品成本|非正常停工费用应计入制造费用
答案
判断题
停工损失是指生产车间或车间内某个班组在停工期间发生的各项费用,包括停工期间发生的原材料费用、人工费用和制造费用。不满一个工作日的停工,也需要计算其停工损失。()
答案
判断题
停工损失是指生产车间或车间内某个班组在停工期间发生的各项费用,包括停工期间发生的原材料费用、人工费用和制造费用。即使是不满一个工作日的停工,也需要计算其停工损失。
答案
单选题
死亡:其事故伤害损失工作日按个工作日计算()
A.4000 B.5000 C.6000 D.7000
答案
判断题
停工损失包括正常停工损失和非正常停工损失。(  )
答案
热门试题
职工因工作受到事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受治疗的,可以停工留薪,但停工留薪期一般不超过12个月() 辅助生产一般不多带带核算废品损失,也不多带带核算停工损失。() 装置停工期间,不计算装置运行平稳率() 不多带带计算停工损失的企业,应将发生的停工损失直接计入管理费用。( ) 不单独计算停工损失的企业,应将发生的停工损失直接计入管理费用() 不单独计算停工损失的企业,应将发生的停工损失直接计入管理费用() 按规定,一般每个受伤人员休息在1个工作日以上,(      )个工作日以下。 轻伤:其事故伤害损失工作日等于或超过1个工作日等于或小于()个工作日 轻伤:其事故伤害损失工作日等于或超过1个工作日等于或小于个工作日() 事故伤害损失工作日等于或超过1个工作日等于或小于个工作日属于轻伤() 工伤停工留薪期应连续计算,一般不超过个月() 轻伤:其事故伤害损失工作日等于或超过1个工作日等于或小于299个工作日() 每个死亡人员按个损失工作日计算() 职工因工作受到事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受治疗的,可以停工留薪,但停工留薪期一般不超过()个月。 一般投诉在()个工作日之内回复;重大投诉在()个工作日之内回复。 一般电路申请:国内电路提前()个工作日,国际电路提前()个工作日。 一般投诉在()个工作日之内回复;重大投诉在()个工作日之内回复 轻伤的事故伤害损失工作日等于或超过1个工作日,等于或小于工作日() 基金转换可以缩短手续办理时间,股票型基金的赎回一般需要()个工作日,申购需要1个工作日。 停工留薪期一般不超过9个月。
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