登录/
注册
题库分类
下载APP
帮助中心
首页
考试
搜题
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
公务员
>
政工师
>
理论知识
>
“平均分配,奖惩结合”是企业工薪管理的一个基本法则。
判断题
“平均分配,奖惩结合”是企业工薪管理的一个基本法则。
查看答案
该试题由用户239****29提供
查看答案人数:12811
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户239****29提供
查看答案人数:12812
如遇到问题请
联系客服
搜索
相关试题
换一换
判断题
“平均分配,奖惩结合”是企业工薪管理的一个基本法则。
答案
单选题
模仿论有()个基本法则
A.两个 B.三个 C.四个 D.五个
答案
单选题
按照音节平均分配时间的是()
A.连续口令 B.断续口令 C.短促口令 D.复合口令
答案
判断题
中国大学MOOC: 创业团队成员的股权分配是一个重要问题,应该平均分配股权。
答案
判断题
原始社会的分配方式是平均分配()
答案
主观题
模仿论有()个基本法则(1.0分)
答案
单选题
四个人平均分配28个葡萄,那么一个人分到多少颗葡萄?
A.8颗 B.9颗 C.7颗 D.6颗
答案
主观题
“海因里希法则”是安全管理的基本法则,它揭示了安全管理的两个共性规律
答案
主观题
是有效沟通的基本法则
答案
单选题
()是字体设计的基本法则
A.上紧下松 B.横细竖粗 C.参差呼应 D.汉字排列
答案
热门试题
营销数据库管理的基本法则RFM法则是()的缩写。
SMED的基本法则包括()
雕塑的基本法则:()、()、()、()及()。
国际礼仪的基本法则
雕塑的基本法则()、()、()、()及()
健康的基本法则是
摄影构图的基本法则()。
公平需要规则公平、结果公平、平均分配。
公平需要规则公平、结果公平、平均分配。
根据公平理论,平均分配是最合理的。
根据公平理论,平均分配是最合理的。()
传播方式注意以下四个基本法则包括()
简述国际礼仪的基本法则。
学习书法有哪些基本法则?
治疗瘿病的基本法则为()
治疗便秘的基本法则是()
园林设计基本法则有()
下列哪些是调整阴阳的基本法则?
下列哪些是调整阴阳的基本法则?
中国石化销售企业保护生命基本法则要求要求()
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
微信扫码登录
账号登录
短信登录
使用微信扫一扫登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了
APP
下载
手机浏览器 扫码下载
关注
公众号
微信扫码关注
微信
小程序
微信扫码关注
领取
资料
微信扫码添加老师微信
TOP