单选题

一般认为,女职工劳动保护立法最早始于()。

A. 18世纪初
B. 18世纪末
C. 19世纪初
D. 19世纪末

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单选题
一般认为,女职工劳动保护立法最早始于()。
A.18世纪初 B.18世纪末 C.19世纪初 D.19世纪末
答案
单选题
根据《女职工劳动保护规定》,女职工产前休假一般为()天。
A.7 B.10 C.15 D.30
答案
主观题
《女职工劳动保护特别规定》的立法目的是什么?
答案
主观题
《女职工劳动保护特别规定》的立法目的是什么
答案
多选题
《女职工劳动保护特别规定》主要从()方面对《女职工劳动保护规定》作了改善。
A.调整了女职工禁忌从事的劳动范围 B.规范了女职工的产假假期 C.规范了女职工的产假待遇 D.调整了监督管理体制
答案
单选题
女职工“五期”劳动保护是指()女职工“五期”劳动保护是指()
A.月经期、孕期、围生期、哺乳期、更年期 B.青春期、月经期、孕期、围生期、哺乳期 C.青春期、月经期、孕期、哺乳期、更年期 D.月经期、孕期、围生期、产后期、哺乳期 E.月经期、孕期、产后期、哺乳期、更年期
答案
单选题
《女职工劳动保护规定》规定,女职工产假为()
A.60天 B.98天 C.75天 D.100天
答案
单选题
2012年,国务院发布《女职工劳动保护特别规定》,替代《女职工劳动保护规定》。《女职工劳动保护特别规定》进行重点修改的内容不包括( )。
A.调整女职工禁忌从事的劳动范围 B.规范产假假期 C.规范产假待遇 D.提高产假待遇
答案
单选题
根据《女职工劳动保护规定》,女职工产前休假为()
A.7天 B.10天 C.15天 D.30天
答案
主观题
什么是女职工劳动保护
答案
热门试题
什么是女职工劳动保护 根据《女职工劳动保护特别规定》,下列关于怀孕女职工劳动保护的说法中正确的是(  )。 根据《女职工劳动保护特别规定》,下列关于怀孕女职工劳动保护的说法中正确的是() 根据《女职工劳动保护特别规定》,下列关于怀孕女职工劳动保护的说法中正确的是()   根据《女职工劳动保护特别规定》规定,用人单位应当加强女职工劳动保护,采取措施改善女职工()条件,对女职工进行劳动安全卫生知识培训 女职工劳动保护制度不包括( )。 女职工劳动保护制度不包括( )。 ()属于《女职工劳动保护特别规定》中规范的女职工特殊劳动权益保护。 ()属于《女职工劳动保护特别规定》中规范的女职工特殊劳动权益保护。 (2017年)根据《女职工劳动保护特别规定》,下列关于怀孕女职工劳动保护的说法中正确的是() 根据《女职工劳动保护特别规定》,下列关于怀孕女职工劳动保护的说法中不正确的是( )。 国家对女职工实施特殊劳动保护。根据《女职工劳动保护特别规定》,关于女职工在经期和孕期禁忌从事劳动范围的说法,正确的是()。 根据《女职工劳动保护特别规定》,女职工生育享受( )产假。 最早的劳动保护立法是()。 为加强对女职工劳动保护,每年公司对女员工发放价值200元的女职工劳动保护用品() 《女职工劳动保护特别规定》的女职工保护内容不包括有哪些()。 女职工劳动保护的重点时期是 女职工劳动保护规定都有哪些?() 《女职工劳动保护规定》适用于()。 女职工劳动保护权益条款应当列入()
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