单选题

2014年1月,某建筑公司与2001年出生的罗某签订了劳动用工合同,该合同应被认为是()

A. 有效的
B. 无效的
C. 有待劳动行政部门审批通过
D. 平等的

查看答案
该试题由用户375****94提供 查看答案人数:21464 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户375****94提供 查看答案人数:21465 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
单选题
2014年1月,某建筑公司与2001年出生的罗某签订了劳动用工合同,该合同应被认为是()
A.有效的 B.无效的 C.有待劳动行政部门审批通过 D.平等的
答案
单选题
某儿童,2014年1月5日出生()
A.2014年9月5日 B.2014年7月5日 C.2014年8月5日 D.2014年6月5日 E.2014年10月5日
答案
单选题
王某与狮城公司签订的劳动合同于2014年3月1日到期,王某于2014年2月20日突发急病住院,于2014年3月20日痊愈出院,下列说法正确的是:()
A.王某的劳动合同于2014年3月1日终止 B.王某的劳动合同于2014年3月20日终止 C.只有狮城公司提出解除劳动合同,王某的劳动合同方终止 D.只有王某提出解除劳动合同,王某的劳动合同方终止
答案
单选题
王某与狮城公司签订的劳动合同于2014年3月1日到期,王某于2014年2月20目突发急病住院,于2014年3月20日痊愈出院,下列说法正确的是()
A.王某的劳动合同于2014年3月1日终止 B.王某的劳动合同于2014年3月20日终止 C.只有狮城公司提出解除劳动合同,王某的劳动合同方终止 D.只有王某提出解除劳动合同,王某的劳动合同方终止
答案
单选题
王某2018年1月1日入职某运输公司,劳动合同每年一签。2020年1月1日,公司与王某又签订了一年的劳动合同。公司与王某签订的合同是(  )。
A.固定期限劳务合同 B.无固定期限劳务合同 C.无固定期限劳动合同 D.固定期限劳动合同
答案
单选题
2014年2月1日小李经面试合格后与某建筑公司签订了为期5年的用工合同,并约定了试用期,则试用期最迟至()。年8月1日
A.2014年2月28日 B.2014年5月31日 C.2014年8月1日 D.2015年2月1日
答案
单选题
王某2018年1月1日入职某运输公司,劳动合同每年一签。2020年1月1日,公司与王某又签订了一年的劳动合同。<br/>公司与王某签订的合同是()
A.固定期限劳务合同 B.无固定期限劳务合同 C.无固定期限劳动合同 D.固定期限劳动合同
答案
主观题
李某从事家具加工生意。2001年1月初,李某与何某签订协议,约定:从1月起,何某按照李某的要求为李
答案
主观题
某县2001年共出生2190人,其中:男孩为1120人,问该县2001年出生婴儿性别比是多少?
答案
单选题
王某与甲公司于2014年1月1日签订了书面劳动合同,劳动合同期限1年。2014年8月1日,甲公司开始拖欠王某工资。2014年12月1日,王某与甲公司解除劳动合同。假定当事人间未发生仲裁时效中止或中断的事由,根据劳动合同法律制度的规定,王某应当在()之前申请劳动仲裁
A.2015年1月1日 B.2015年8月1日 C.2015年12月1日 D.2016年1月1日
答案
热门试题
美国某建筑企业于2014年3月1日与国内某上市公司签订建筑安装合同一份,美国公司最迟于()在我国申请办理税务登记。 职工王某2001年4月1日在甲公司参加工作,2013年4月1日调入乙公司工作,2014年5月1日王某患重病需住院治疗,他的医疗期应该是()个月。 职工王某2001年4月1日在甲公司参加工作,2013年4月1日调入乙公司工作,2014年5月1日王某患重病需住院治疗,他的医疗期应该是()个月。 2013年3月1日,甲公司到某高校招聘时,与大三学生王某达成口头协议,约定王某毕业后到甲公司工作。2014年7月1日,王某从该高校毕业。2014年7月20日,王某和甲公司签订了书面劳动合同。2014年8月1日,王某到甲公司报到,正式开始上班。根据劳动合同法律制度的规定,王某和甲公司之间劳动关系的建立时间为() 2014年3月1日,甲公司与韩某签订劳动合同,约定合同期限1年,试用期1个月,每月15日发放工资。韩某3月10日上岗工作。甲公司与韩某建立劳动关系的起始时间是( )。 2013年8月1日,罗某到甲公司担任会计,约定试用期l5天。9月1 日甲公司向罗某支付工资。9月15日双方签订书面劳动合同。罗某与甲公司劳动合同关系成立的时间是() 职工王某2001年4月1日在甲公司参加工作,4月1日调人乙公司工作,2014年1日王某患重病需住院治疗,他的医疗期应该是()个月。 2014年3月1日,甲公司与韩某签订劳动合同,约定合同期限1年,试用期1个月,每月15日发放工资。韩某3月10日上岗工作。甲公司与韩某建立劳动关系的起始时间是(  )。 赵某于2000年1月到甲公司工作,2010年1月被公司安排到下属的乙公司工作,2011年1月乙公司与赵某签订了劳动合同,截止到2013年1月,赵某在乙公司的工作年限应该是( ) 赵某于2010年1月到甲公司工作,2010年1月被公司安排到下属的乙公司工作,2011年1月乙公司与赵某签订了劳动合同,截止到2013年1月,赵某在乙公司的工作年限应该是() 张某与甲公司于2014年1月1日签订了1年期的劳动合同,2014年7月1日,甲公司未按照合同约定向张某支付工资,2015年1月1日,劳动合同终止。根据劳动合同法律制度的规定,张某应当在()之前申请劳动仲裁。 某儿童,2014年1月5日出生。该儿童接种麻疹疫苗时间应是 2014年3月1日,孙某与M公司建立了劳动关系;直至2014年9月1日M公司才与孙某签订了书面劳动合同,据悉孙某月工资为5000元(3月份至8月份的工资已足额发放),那么孙某最多可以要求M公司再支付()元。 2013年3月1日,甲公司到某高校招聘时,看中了正读大三的王某,双方口头协商同意甲公司提供优厚条件,王某毕业后到甲公司工作;2014年7月1日,王某从该高校毕业;2014年7月20日,双方签订了书面劳动合同;2014年8月1日,王某到甲公司报到,正式开始上班。根据劳动合同法律制度的规定,王某和甲公司之间劳动关系的建立时间为()。 2018 年 6 月 1 日,刘某到甲公司上班。2019 年 6 月 1 日,甲公司尚未与刘某签订劳动合同,下列关于甲公司未与刘某签订书面劳动合同法律后果的表述中,正确的是() 2018年 8月 1日,赵某到甲公司上班。 2019年 8月 1日,甲公司尚未与赵某签订劳动合同,下列关于甲公司未与赵某签订书面劳动合同法律后果的表述中,正确的是() 王某2013年10月10日进入甲公司工作,公司按月支付工资。至2014年12月,甲公司尚未与王某签订书面劳动合同。有关甲公司与王某之间的关系,下列说法正确的有()。 某票据的出票日期为“2014年1月18日”,其规范写法是() 某儿童,2014年1月5日出生。关于麻疹疫苗的下列说法,哪种是错误的 共用题干 王某于2014年4月将自有住房出租给李某1年,年租金为5000元。2014年5月王某将该房屋抵押给甲银行,并办理了抵押登记。2014年6月,李某将房屋转租给张某,签订了6个月的转租合同。
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位