岗位分类应注意（）。
A. 根据系统性原则
B. 岗位分类的结构要合理
C. 岗位分类的依据，是客观存在的“事”
D. 岗位分类反映了岗位工作诸因素上的差别
E. 岗位分类一般是静态分布
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岗位分类应注意（）。
A.根据系统性原则 B.岗位分类的结构要合理 C.岗位分类的依据，是客观存在的“事” D.岗位分类反映了岗位工作诸因素上的差别 E.岗位分类一般是静态分布
答案
简述岗位分类的过程应注意达到的要求。
答案
在岗位分类过程中,应注意的要求是（）
A.岗位分类的结构要合理 B.岗位分类的依据是客观存在的“事” C.岗位分类一般是动态分类 D.岗位分类般是静态分类 E.岗位分类反映了岗位工作诸因素上的差别
答案
在岗位分类的过程中，应注意达到的要求包括（ ）。
A.根据系统性原则，按照岗位的业务性质对岗位进行横向归类 B.岗位分类的结构要合理 C.岗位分类的依据，是客观存在的“事” D.岗位分类反映了岗位工作诸因素上的差别 E.岗位分类一般是静态分类
答案
正常操作中你岗位与其他岗位配合应注意什么？非正常操作中应注意什么？
答案
对定性资料进行分类，分类时应注意（）
A.在分类前，看是否有一定量的回答存在 B.使用的分类标准要保持一致 C.每个回答只能放在一个间隔里 D.用“其他”来容纳所有没有指出答案的选项
答案
工作岗位调查面谈应注意（ ）。
A.接待要热情，态度要诚恳，用语要适当 B.营造良好的环境，使被调查人感到轻松，无拘无束 C.应避免发表个人的观点和看法 D.采取启发式提问 E.不能允许被调查人长篇大论表建议 F.不能允许被调查人长篇大论表建议
答案
工作岗位调查面谈应注意（ ）。
A.接待要热情，态度要诚恳，用语要适当 B.营造良好的环境，使被调查人感到轻松，无拘无束 C.应避免发表个人的观点和看法 D.采取启发式提问 E.不能允许被调查人长篇大论表建议
答案
工作岗位调查面谈应注意（）
A.接待要热情，态度要诚恳，用语要适当 B.营造良好的环境，使被调查人感到轻松，无拘无束 C.对重大原则问题，应避免发表个人的观点和看法 D.采取启发式提问 E.不能允许被调查人长篇大论
答案
岗位横向分类应遵循的原则有（ ）。
A.单一原则 B.程度原则 C.系统原则 D.时间原则 E.选择原则
答案
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工作岗位调查面诙应注意（）。
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