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医疗卫生服务的公平性是指()
单选题
医疗卫生服务的公平性是指()
A. 充分肯定人人平等享有健康权利,避免歧视
B. 平均主义
C. 医疗卫生资源无偿使用
D. 免除个人付费义务
E. 逐步废除分级医疗制度
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单选题
医疗卫生服务的公平性是指()
A.充分肯定人人平等享有健康权利,避免歧视 B.平均主义 C.医疗卫生资源无偿使用 D.免除个人付费义务 E.逐步废除分级医疗制度
答案
单选题
卫生保健的公平性是指卫生服务的利用
A.以市场经济规律为导向 B.以社会阶层为导向 C.以收入多少为导向 D.以支付能力为导向 E.以需求为导向
答案
判断题
《中国儿童发展纲要(2011-2020)》中要求,优化卫生资源配置,增加农村和边远地区妇幼卫生经费投入,促进儿童基本医疗卫生服务的公平性和可及性。()
答案
单选题
卫生服务所涉及的公平性包括()
A.卫生保健公平性、卫生服务筹资公平性、健康公平性 B.卫生保健公平性、卫生筹资均等 C.卫生服务利用公平性、筹资公平性 D.卫生服务可及性公平、卫生保健公平性 E.卫生保健公平性、卫生服务可及性公平性
答案
单选题
以非营利性医疗卫生机构为主体、营利性医疗卫生机构为补充。政府举办非营利性医疗卫生机构,在基本医疗卫生事业中发挥主导作用,保障基本医疗卫生服务公平可及()
A.正确 B.错误
答案
单选题
卫生领域中的公平性是指生存机会( )。
A.以社会阶层为导向 B.以支付能力为导向 C.以需要为导向 D.以市场经济规律为导向 E.以年龄为导向
答案
单选题
薪酬公平性原则中的个人公平性是指( )。
A.不同企业中相似职位的薪酬基本相同 B.同一企业中对企业贡献大小相同的不同职位薪酬基本相同 C.同一企业中相同职位的员工薪酬基本相同 D.同一工作团队中的所有员工薪酬基本相同
答案
单选题
薪酬公平性原则中的个人公平性是指()
A.同一工作团队中的所有员工薪酬基本相同 B.不同企业中相似职位的薪酬基本相同 C.同一企业中对企业贡献大小相同的不同职位薪酬基本相同 D.同一企业中相同职位的员工薪酬基本相同
答案
单选题
卫生领域中的公平性是指生存机会的
A.以社会阶层为导向 B.以支付能力为导向 C.以需要为导向 D.以市场经济规律为导向 E.以年龄为导向
答案
单选题
卫生领域中的公平性是指生存机会的
A.以社会阶层为导向 B.以支付能力为导向 C.以需要为导向 D.以市场经济规律为导向 E.患者年龄为导向
答案
热门试题
卫生领域中的公平性是指生存机会的
卫生服务所涉及到的公平性包括
科学就医是指合理利用医疗卫生资源,选择适宜、适度的医疗卫生服务,有效防治疾病、维护健康()
卫生公平性是基本卫生保健的核心()
国家基本药物是指适应基本医疗卫生需求、( )、公众可公平获得的药品
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完善医疗卫生服务体系,到2030年,()基本医疗卫生服务圈基本形成。
基本医疗卫生服务包括()
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薪酬设计的内部公平性是指()。
薪酬设计的内部公平性是指( )。
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薪酬设计的内部公平性是指()
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基本医疗卫生服务包括__和__
医疗卫生资源分配公正要求以公平和效率并重为基本原则,优化配置和利用医疗卫生资源()
基本药物是适应基本医疗卫生需求、()、公众可公平获得的药品
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