单选题

英国人罗伯特·欧文(1771-1858)是发展早期员工福利的主要代表人物之一,下列观点符合其思想的是()

A. 员工福利体现的是工人的权利
B. 企业之间的区别在于“有”与“无”
C. 员工福利是工人的权利,应有法可依,并与社会福利整合发展
D. 员工福利应该成为社会保障的组成部分,政府税收和监管功能也应该介入

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单选题
英国人罗伯特·欧文(1771-1858)是发展早期员工福利的主要代表人物之一,下列观点符合其思想的是()
A.员工福利体现的是工人的权利 B.企业之间的区别在于“有”与“无” C.员工福利是工人的权利,应有法可依,并与社会福利整合发展 D.员工福利应该成为社会保障的组成部分,政府税收和监管功能也应该介入
答案
单选题
员工福利早期发展时的主要特点包括()
A.体现雇主的父爱,并非工人的权利 B.企业之间提供员工福利的区别在于“多”与“少” C.企业之间提供员工福利的区别在于“优”与“劣” D.称为工人权利,不仅有法可依,而且有工会参与
答案
单选题
员工福利的发展经过了不同的发展阶段,早期发展阶段是指()
A.市场经营管理时期 B.企业自我管理时期 C.政府介入时期 D.社会保障协调发展时期
答案
主观题
员工福利的发展经过了不同的发展阶段,早期发展阶段是指( )
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单选题
英国人罗伯特•庇尔建立首都伦敦警察厅的时间是( )。
A.1790年 B.1801年 C.1820年 D.1829年
答案
单选题
英国人罗伯特比尔建立的首都伦敦警察系统始建于()
A.1729年 B.1801年 C.1829年
答案
单选题
英国人罗伯特&8226;庇尔建立首都伦敦警察厅的时间是()。
A.1790年 B.1801年 C.1820年 D.1829年
答案
单选题
员工福利的发展经历了不同的发展阶段,早期发展阶段又称为()
A.市场经营管理时期 B.企业自我管理时期 C.政府介入时期 D.社会保障协调发展时期
答案
单选题
关于员工福利计划、员工福利项目和员工福利制度,下列陈述正确的有() ①员工福利计划具有目标性、动态性和科学性 ②员工福利项目具有独立性,可以单独实施 ③没有员工福利计划就无法形成员工福利项目 ④员工福利计划是员工福利制度建立和落实的具体手段和工具
A.①②③ B.①②④ C.②③④ D.①②③④
答案
单选题
从发达国家员工福利发展的道路来看,他们的共同之处是():①政府起着主要的作用;②员工福利制度体现了企业发展的需要;③员工福利计划的发展离不开员工自身的努力,员工在员工福利制度的发展中起到的作用将会越来越大;④金融市场规范、金融中介工具发达,为员工福利制度发展提供了良好的环境;⑤全球一体化使各国员工福利制度趋同。
A.①②③④ B.②③④⑤ C.②③④ D.①②③④⑤
答案
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总结国际上员工福利制度发展的共同经验,对于发展我国的员工福利制度具有指导意义的有():①政府的作用必须明确;②员工福利制度要满足员工的需求;③员工福利制度要符合企业发展的目标;④保险等金融市场发展要规范;⑤员工福利制度建设要坚持人性化的方向。 关于员工福利制度与员工福利计划的理解,以下正确的有():①员工福利制度是社会发展到一定阶段的产物;②员工福利计划可以在一定程度上有效促进社会公平;③员工福利计划可以在某种程度上有效缓解人口等社会问题;④员工福利计划能够帮助化解社会风险,促进社会健康发展。 员工福利制度、员工福利计划和员工福利项目三者有着各自的内涵,既互有区别又互有联系,三者间的关 系表述,正确的有() ①员工福利项目是员工福利的最基础的单元 ②制定员工福利计划的重要内容之一就是要选定各具特色的福利项目的组合,所以,没有员工福利项目就无法形成员工福利计划 ③员工福利计划是员工福利制度建立和落实的具体手段和工具,只有通过员工福利计划才能使员工福利制度由理论变为现实 ④从员工福利项目到员工福利计划再到制度,三个概念由低到高层次递进,所涵盖的内容也依次增加和丰富。 下列关于员工福利制度和社会福利制度关系的陈述,正确的是()①员工福利与社会福利实施的目的相同②员工福利与社会福利实施的主体不同③员工福利承担了所有社会福利的功能④员工福利与社会福利实施的对象不同⑤员工福利与社会福利中享受福利的资格要求相同 下列关于员工福利制度发展趋势的说法中,正确的有()。①根据各国的经验,发展员工福利计划最为有效和直接的方式是国家立法规定雇主和员工的责任②各国员工福利发展的经验表明,保险等金融工具的创新能够为员工福利计划的设计提供更多的选择,更贴近员工和企业的要求,可以使得员工福利计划更加灵活和人性化③人性化是世界员工福利制度发展的必然趋势④高水平的福利制度具有强大的“刚性” 爱迪生是英国人   员工福利 英语中有句习语:“英国人的家是一座城堡。”意思是英国人______。 英语中有句习语:“英国人的家是一座城堡。”意思是英国人______。 简述法定员工福利和企业员工福利的区别与联系。 员工福利有广义和狭义之分,狭义的员工福利主要包括() 关于员工福利制度和社会福利制度的关系,下列陈述正确的有①社会福利中包含着法定员工福利项目②员工福利与社会福利实施的主体不同③员工福利承担了所有社会福利的功能④员工福利与社会福利实施的对象相同⑤员工福利与社会福利中享受福利的资格要求不同() 下列对于员工福利中期发展的特点描述错误的是() 下列关于员工福利发展阶段的描述错误的是() 英国空想社会主义者罗伯特·欧文被称为 下列关于员工福利制度发展趋势的说法中,正确的有。①根据各国的经验,发展员工福利计划最为有效和直接的方式是国家立法规定雇主和员工的责任②各国员工福利发展的经验表明,保险等金融工具的创新能够为员工福利计划的设计提供更多的选择,更贴近员工和企业的要求,可以使得员工福利计划更加灵活和人性化③人性化是世界员工福利制度发展的必然趋势④高水平的福利制度具有强大的“刚性”( 下面哪位是英国人() 英国人喜爱()。 员工福利具有() 员工福利含义。
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