简述职工伤亡不能认定为工伤的情形。

依据《工伤保险条例》，下列用人单位职工伤亡的情形中，可以认定为工伤的有（ ） 依据工伤保险条例，下列用人单位职工伤亡的情形中，可以认定为工伤的有（） 依据《工伤保险条例》，下列用人单位职工伤亡的情形中，可以认定为工伤的有（） 依据《工伤保险条例》，下列用人单位职工伤亡的情形中，可以认定为工伤的有（ ）。 依据《工伤保险条例》，下列用人单位职工伤亡的情形中，可以认定为工伤的有（）。 简述《工伤保险条例》规定职工应当认定为工伤或者视同工伤、不得认定为工伤或者视同工伤的情形。 职工出现伤亡的下列情形中，应当认定为工伤的是（） 根据《工伤保险条例》，下列属于认定工伤情形的是（ ）。 根据《工伤保险条例》规定，下列哪项职工的情形不能认定为工伤（ ）。 职工醉酒导致伤亡可认定工伤或者视同工伤。 职工醉酒导致伤亡，可以认定工伤或视同工伤。 职工醉酒导致伤亡可认定工伤或者视同工伤（） 下列选项中，属于认定工伤情形的是（） 简述我国工伤保险条例列举的典型工伤情形 职工在下列情形中，不能认定为工伤的是（）。 职工有下列情形之一的，不能认定为工伤（　　）。 职工有下列情形之一的，不能认定为工伤（）。 工伤的范围包括应当认定为工伤的情形，视同工伤的情形和不能认定为工伤的情形。 工伤认定方面，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤？ 根据《工伤保险条例》的规定，下列应认定为工伤情形的是（ ）。