管理是一定组织中的（），通过实施计划、组织、人员配备、领导、控制等职能来协调他人的活动，使别人同自己一起实现既定目标的活动过程。

（）包括人员角色与职责分工、人员配备管理计划、制作组织图表的内容。 在管理学家孔茨看来，管理的五项职能包括计划、组织、人员配备、指导和领导以及（） 人员配备是现代组织 __是组织人员配备的原则之一（） 人员配备，通常称为人力资源管理是对组织中（）的配备。 组织管理中人员配备应采取的方法是() 组织是管理的职能，它包括组织设计、人员配备、组织结构和组织类型。（ ） 组织是管理的重要职能，它包括（）、人员配备、组织结构与组织文化 人员配备管理计划中通常包括( )。 既是计划工作的终点,又是组织工作、人员配备、领导_工作和控制活动所要达到的结果的一项是   (    ) 人员配备管理计划描述何时以及怎样满足人力资源需求。关于人员配备管理计划的叙述中，（47）是正确（） 人员配备管理计划描述何时以及怎样满足人力资源需求。关于人员配备管理计划的叙述中，（ ）是正确的。 人员配备管理计划描述何时以及怎样满足人力资源需求。关于人员配备管理计划的叙述中，（ ）是正确的。 人员配备管理计划描述何时以及怎样满足人力资源需求。关于人员配备管理计划的叙述中，（47）是正确（） 人员配备管理计划描述何时以及怎样满足人力资源需求。关于人员配备管理计划的叙述中，()是正确的。 ●人员配备管理计划描述何时以及怎样满足人力资源需求。关于人员配备管理计划的叙述中，(47)是正确的。 __-是组织人员配备的原则之-（） （）是组织人员配备的最高准则 组织包括组织设计、人员配备、组织结构和（） 主管人员进行组织工作、人员配备工作指导与领导工作以及控制工作等，目的在于促使计划的实现，这反映了计划工作具有（）