单选题

企业要按规定足额提取职工教育经费,提取比例为()

A. 1.5%-2.5%
B. 1.5%-2%
C. 1.50%
D. 2.50%

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企业应切实保证职工教育培训经费足额提取及合理使用。 企业要依法履行职工教育培训和足额提取教育培训经费的责任,一般企业按照职工工资总额的()%足额提取教育培训经费 《职业教育法》规定,企业应当根据国务院规定的标准,按照()一定比例提取和使用职工教育经费。   企业应当按规定使用职工教育经费,职工教育经费在职工工资总额据实列支的比例是() 企业在计算应纳税所得额时,计算提取的职工工会经费、职工福利费、职工教育经费的比例分别是( ) 关于提取和使用职工教育经费的说法,正确的是(  )。 农商行(农信社)职工教育经费按照国家规定的定额提取,用于职工教育和职业培训() 企业要按职工工资总额的1.5%至2.5%足额提取职工教育培训经费,并确保____以上的经费用于基层一线职工的素质教育培训。 企业要按职工工资总额的1.5%至2.5%足额提取职工教育培训经费,并确保()以上的经费用于基层一线职工的素质教育培训 职工福利费、职工教育经费、工会经费按照监审核定的工资总额和国家规定的提取比例的乘积() 企业应当按照国家有关规定提取职工教育经费,对劳动者进行(  )培训和继续教育培训 。 企业应当按照国家有关规定提取职工教育经费,对劳动者进行(  )培训和继续教育培训。 国家明确规定.一般企业当按职工工资总额的一定比例足额提取教育经费,列入成本开支,该比例为() 农合机构按照不超过职工工资总额提取职工教育经费,用于职工教育培训方面的开支() 企业应当接照国家有关规定提取职工教育经费,对劳动者进行( )培训和继续教育培训。 根据国家有关规定,企业可按职工(  )的一定比例提取职工教育培训经费,列入成本开支。 按照国家规定,一般企业要按照职工工资总额的(),足额提取教育培训经费 职工教育经费是指按( )的规定比例计提。 职工教育经费计提比例是多少?() 根据国家有关规定,企业可按职工(  )的一定比例提取职工教育培训经费,列入成本开 支。
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