判断题

离职、调动工号存在未按规范对岗位变动、离职人员的工号进行及时角色变更、回收或工号禁用、注销,造成信息外泄的风险()

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判断题
离职、调动工号存在未按规范对岗位变动、离职人员的工号进行及时角色变更、回收或工号禁用、注销,造成信息外泄的风险()
答案
单选题
人员调动、离职后,需在()个工作日内提单取消工号
A.1 B.2 C.3 D.4
答案
单选题
会计人员调动工作或者离职,必须与()办清交接手续。
A.接管人员 B.出纳 C.记账人员 D.单位负责人
答案
单选题
会计人员调动工作或者离职,必须与()办清交接手续。
A.会计机构负责人 B.会计主管人员 C.单位负责人 D.接管人员
答案
单选题
因员工离职或调动到其他部门、员工正常退休、员工短期休假等产生岗位的空缺属于( )。
A.组织人力资源自然减员 B.组织业务量变化引起的人力资源需求 C.组织人力资源配置不合理引起的人力资源需求 D.组织人力资源满负荷
答案
单选题
因员工离职或调动到其他部门、员工正常退休、员工短期休假等产生岗位的空缺属于( )。
A.组织人力资源自然减员 B. C.组织业务量变化引起的人力资源需求 D. E.组织人力资源配置不合理引起的人力资源需求 F. G.组织人力资源满负荷
答案
单选题
管库人员工作变动离职时由()监交。
A.上级主管部门 B.主持工作主任 C.内勤主任 D.上级主管部门派人
答案
单选题
柜员离职、岗位变动,应该执行()
A.系统交接 B.岗位变动交接 C.机构撤并交接 D.职务变动交接
答案
单选题
人员调动、离职、被开除或其他原因不再使用的用户号,应在( )个工作日内完成注销。
A.2 B.3 C.5 D.10
答案
主观题
下列属于会计人员工作交接范围的是.: A.会计人员临时离职|B.会计人员离职|C.会计人员调动工作|D.会计人员因病不能工作
答案
热门试题
会计人员调动或因故离职,应与接管人员办理会计人员工作交接手续,未办清交接手续的,不得调动或离职() 会计人员调动或因故离职应与接管人员办理会计人员工作交接手续,未办清交接手续的,不得调动或离职(       )   出纳人员调动或离职,必须办理交接手续,现金业务主管调动或离职由监交() 统计人员调动工作或者离职,应当有符合规定条件的人接管,并须办理() 会计人员工作调动或因故离职时,必须办理交接手续,防止工作脱节。没有办清交接手续的,不得调动或离职() (2019年5月)因员工离职或调动到其他部门、员工正常退休、员工短期休假等产生岗位的空缺属于( )。 统计人员调动工作或者离职,应当有符合规定条件的人员接替,无需办理交接手续() 会计人员调动工作或离职,应当与谁办清交接手续,严格执行交接程序。() 会计机构负责人因调动工作或离职办理交接手续的,负责监交的人员是( ) 空勤登机证持证人员在停飞、退休、离职、调动工作时,应当主动向申办单位上交证件() 会计机构负责人因调动工作或离职办理交接手续的,负责监交的人员是() 员工A月薪5000元,5月11号离职,离职前一直满勤,无其他补贴,5月应发工资为多少() 一般会计人员调动工作或因故离职,可以不与接管人员办清交接手续。() 营业员离职,工号可以变更给新进人员使用() 非导岗调动/离职工作的监交人必须为(),导购岗调动/离职工作的监交人必须为(),监交人需确保离职员工工作交接完成无遗漏 在会计人员调动工作或者离职办理交接手续前,下列说法符合规定的是() 空勤登机证持证人员在、退休、离职、调动工作时,应当主动向申办单位上交空勤登机证() 在工作岗位调动或离职时,应主动提出的申请() 主任副职(含助理)以上人员及普通员工提出离职申请由与离职员工进行离职面谈() 根据有关规定,会计从业人员调动工作或者离职,必须与接管人员办清交接手续()。
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