岗位设置的基本原则不包括？（）
A. 岗位设置是通过满足员工与工作有关的需求来提高工作效率的一种管理方法
B. 岗位设置有利于战略目标的顺利实现，同时增强了员工的归属感和责任心
C. 岗位设置对系统或者流程的变革有着重大的意义
D. 岗位设置对管理者的积极性有很大调动
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岗位设置的基本原则不包括？（）
A.岗位设置是通过满足员工与工作有关的需求来提高工作效率的一种管理方法 B.岗位设置有利于战略目标的顺利实现，同时增强了员工的归属感和责任心 C.岗位设置对系统或者流程的变革有着重大的意义 D.岗位设置对管理者的积极性有很大调动
答案
设置会计工作岗位的基本原则不包括（）。
A.根据本单位会计业务的需要设置会计工作岗位 B.符合内部牵制制度的要求 C.从事会计工作的人员，必须取得会计从业资格证书 D.会计人员的工作岗位应当有计划地进行轮换
答案
工作岗位设计的基本原则不包括( )。
A.明确任务目标 B.责权利相对应 C.合理分工协作 D.互助合作目标
答案
工作岗位设计的基本原则不包括( )
A.先进科学可行 B.合理分工协作 C.责权利相对应 D.明确任务目标
答案
企业设置培训课程的基本原则不包括（）
A.A尽量符合企业和学习者的需求 B.B为企业人力资源开发服务 C.C符合成人学习者的认知规律 D.D内容以及知识一定要丰富多彩
答案
战术基本原则不包括（）。
A.目的明确 B.知己知彼 C.集中兵力 D.精诚团结
答案
医德基本原则不包括（）
A.知情同意 B.公正原则 C.医疗保密 D.生命价值
答案
医德基本原则不包括
A.不伤害原则 B.利益原则 C.尊重原则 D.公正原则 E.有利原则
答案
企业设置培训课程应体现的基本原则不包括（ ）。
A.要符合企业和学员的需求 B.应尽可能紧跟当前行业发展趋势 C.应符合成年人的认知规律 D.应体现企业培训功能的基本目标
答案
企业设置培训课程应体现的基本原则不包括()。
A.要满足企业和学习者的需求 B.应尽可能紧跟当前行业发展趋势 C.应体现成年人的认知规律 D.主要依据现代系统理论的基本原理
答案
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企业设置培训课程应体现的基本原则不包括（ ）。
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