员工持股的股金来源可考虑以下途径（ ）。
A. 员工个人出资购买
B. 历年工资储备金节余或公益金节余
C. 企业担保员工个人贷款
D. 用企业的奖励基金和福利基金直接奖励给优秀员工
E. 科技人员科技成果折股
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员工持股的股金来源可考虑以下途径（ ）。
A.员工个人出资购买 B.历年工资储备金节余或公益金节余 C.企业担保员工个人贷款 D.用企业的奖励基金和福利基金直接奖励给优秀员工 E.科技人员科技成果折股
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员工持股的股金来源可考虑（ ）等途径。
A.员工个人出资购买 B.历年工资储备金节余或公益金节余 C.企业担保员工个人贷款 D.用企业的奖励基金和福利基金直接奖励给优秀员工 E.科技人员用科技成果折股
答案
员工个人持股的股金来源，根据企业具体情况，可以考虑以下途径（ ）。
A.员工个人出资购买 B.历年工资储备金节余或公益金节余 C.企业担保员工个人贷款 D.用企业的奖励基金和福利基金直接奖励给优秀员工 E.科技人员科技成果折有股
答案
农村合作金融机构对认缴股金的社员（股东）签发记名股金证，股金证是证明股东所持股份和按所持股份享有权利承担义务的凭证（）
A.资产 B.负债 C.债权 D.所有权
答案
普通员工持股计划有福利分配型员工持股计划与风险交易型员工持股计划，以下属于风险交易型员工持股计划的执行方式的是（）
A.储蓄换取股权 B.美国式员工持股计划 C.定期向员工赠送股票或股票期权 D.员工出资或由企业扣缴薪酬购买公司股票
答案
上市公司运作员工持股计划的资金来源主要包括（）
A.从福利费中拨付 B.工资基金结余拨付 C.质押贷款 D.员工工资扣除 E.国家拨款
答案
上市公司运作员工持股计划的资金来源主要包括（）。
A.从福利费中拨付 B.工资基金结余拨付 C.质押贷款 D.员工工资扣除 E.国家拨款
答案
普通员工持股计划侧重于长期激励，以下可纳入不同员工持股计划的有（）
A.签订长期劳动用工合同的在职员工 B.离退休员工 C.短期合同制员工 D.临时工
答案
在员工持股计划中,对于股本的设计应考虑()。
A.企业发展的需要 B.员工持股计划实施后的投资回报率 C.企业净资产的价值 D.员工所享有的其他福利项目的多少 E.员工的持股比例和认购能力
答案
以下哪些情况可考虑补充定额（）
A.定额表左上方“工程内容”所包含的项目与实际工程项目不完全一致 B.定额表中与实际工程项目的结构形式、施工工艺不同 C.施工中必须使用新材料、新设备 D.边远地区施工的项目
答案
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以下哪些情况可考虑定额抽换（）
农村信用合作联社股金中，自然人的持股比例不得少于本机构股金总额的50%（）
关于股金来源说法有误的是（）。
探出的金属夹杂物根据性质可考虑来源于（）等方面的
在确定员工持股的比例时，既要考虑对员工激励的需要，也要考虑员工的劳动（ ）所应得的报酬股份。
上市公司作员工持股计划时，备采用的资金来源不包括( )。
上市公司作员工持股计划时，备采用的资金来源不包括（）。
以下可考虑进行连续操作的反应有()
肺癌以下哪种情况可考虑行介入治疗：
员工持股计划对企业发展具有重要的作用，不仅能“留人”，还可以令企业获得资金来源。下列关于员工持股计划的说法正确的是（ ）。
员工持股计划对企业发展具有重要的作用，不仅能“留人”，还可以令企业获得资金来源。下列关于员工持股计划的说法正确的是（）。
在员工持股计划成本中，对于股本的设计应考虑( )。
出现以下哪些情况可考虑为心理异常
以下哪种转移性肝癌可考虑手术切除（）
单个农村小企业的农村资金互助社持股比例不得超过股金总额的（）
员工持股（）。
员工持股（ ）。
员工持股（ ）。
员工持股（ ）。
符合下列哪一种情形的，为公开发行（ ）。Ⅰ.向不特定对象发行证券的Ⅱ向特定对象发行证券累计150人的（不考虑依法实施员工持股计划的员工）Ⅲ.向特定对象发行证券累计250人的（不考虑依法实施员工持股计划的员工）Ⅳ.向特定对象发行证券累计300人的（不考虑依法实施员工持股计划的员工）
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