多选题

关于不定时工时制,下列说法中正确的有()

A. 经批准实行不定时工作制的职工,不受《劳动法》第四十一条规定的日延长工作时间标准和月延长工作时间标准的限制
B. 实行不定时工作制的职工,用人单位应采取适当的休息方式,确保职工的休息休假权利和生产、工作任务的完成
C. 实行不定时工作制,除法定节假日工作外,其他时间工作不算加班
D. 实行不定时工作制,无须劳动部门批准

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多选题
关于不定时工时制,下列说法中正确的有()
A.经批准实行不定时工作制的职工,不受《劳动法》第四十一条规定的日延长工作时间标准和月延长工作时间标准的限制 B.实行不定时工作制的职工,用人单位应采取适当的休息方式,确保职工的休息休假权利和生产、工作任务的完成 C.实行不定时工作制,除法定节假日工作外,其他时间工作不算加班 D.实行不定时工作制,无须劳动部门批准
答案
多选题
关于标准工时制,下列说法中正确的有()
A.工人每天工作的最长工时为8小时,周最长工时为40小时 B.用人单位每周应保证劳动者每周至少休息1日 C.因生产经营需要,经与工会和劳动者协商,一般每天延长工作时间不得超过1小时,特殊原因每天延长工作时间不得超过3小时 D.每月延长工作时间不得超过36小时
答案
单选题
下列关于不定时工时制度的说法,错误的是()
A.经理实行不定时工时制,也需要申报审批 B.实行不定时工时制不能进行考勤 C.实行不定时工时制可以进行考勤,但不应处理迟到、早退等行为 D.实行不定时工时制,不存在加班问题
答案
多选题
下列人员可实行不定时工时制的有( )
A.铁路行业中需连续作业的职工 B.出租汽车司机 C.企业的高级管理人员 D.港口行业中需机动作业的职工
答案
多选题
下面哪些岗位为不定时工时制()
A.客服人员 B.营销人员 C.结算员 D.年薪制人员 E.站领导班子
答案
单选题
以下哪种岗位可以实行不定时工时制()
A.营业员 B.服装厂工人 C.高级管理人员 D.军人
答案
判断题
不定时工时制员工周末加班需要发放加班工资()
答案
判断题
不定时工时制员工周末加班需要发放加班工资()
答案
单选题
根据不同岗位设置,公司实行标准工时制、不定时工作制或()
A.综合包工制 B.综合计算工时制 C.超时工时制
答案
单选题
以下属于可采用不定时间工时制的是()
A.企业高层管理者 B.棉被厂的职工 C.商店营业员 D.航空公司职工
答案
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