考核周期内防护员首次出现类及以下违章时，只扣积分，后续再次出现违章时按《陇南工务段安全生产考核办法》考核相应的金额，并扣除积分（）

根据《安全生产考核奖惩办法》，员工发生C类违章时，扣个人当月安全考核（） “虚假用户”扣罚标准：在考核周期内，一旦判定为虚假用户，按2倍发展积分进行回扣。 积分考核周期为1月1日起至12月31日止，每位防护员初始分均为分（） 防护员防护联控用语不标准，属于类违章（） 违章上道作业，包括上道（线）作业未在车站登记、未设防护、防护员漏（错）报本线列车、室内防护和室外防护联系中断时未扣停列车。属于违章行为（） 防护期间，防护员未正确使用防护信号，属于类违章（） 一个考核周期内，班组累计违章记分超过分的，取消“无违章班组”评选资格（） 现场防护员超出规定距离进行防护，属于类违章（） 防护员未按要求携带防护关键备品，属于类违章（） 对可能间接导致（）及以下事故的违章行为按Ⅲ类考核 出租客运驾驶员考核周期内累计计分有20分及以上记录的诚信考核等级为（） 防护员不掌握作业内容、作业地点、天窗计划起止时分及防护要求等，属于类违章（） 防护员防护期间未关闭私人通讯设备，属于类违章（） 道路运输驾驶员考核周期内累计计分有20分及以上记录的，诚信考核等级为B级（） 违章上道作业，包括上道（线）作业未在车站登记、未设防护、防护员漏（错）报本线列车、室内防护和室外防护联系中断时未扣停列车。（适用管理人员和作业人员）属于安全红线违章（） 道路运输驾驶员在考核周期内累计计分达到20分的，接受继续教育合格后，本次诚信考核周期内可以考核为A级（） 网约车驾驶员一个考核周期届满，经签注诚信考核等级后，该考核周期内的（）。 邻线来车时，防护员未收起移动停车手信号，属于类违章（） 防护员跨越线路时未执行“手比眼看口呼”制度，属于类违章（） 防护员记录本填写不规范，属于类违章（）