依照《矿山安全法》的规定，矿长不具备安全专业知识，安全生产的特种作业人员未取得操作资格证书上岗作业的，处以（）。

（）负责直接组织指挥矿山开采作业，因此，《矿山安全法》要求其必须经过考核，具备安全专业知识，具有领导安全生产和处理矿山事故的能力 依据《矿山安全法》的规定，已经投入生产的矿山企业，不具备安全生产条件而强行开采的，由安全生产监督管理部门（） 依据《矿山安全法》的规定，已经投入生产的矿山企业，不具备安全生产条件而强行开采的，由安全生产监督管理部门（    ）。 矿长必须经过考核，具备安全专业知识，具有（）和（）的能力。 依照安全生产法第16条规定，不具备安全生产的生产经营单位（） 矿山企业安全管理人员不需具备必要的安全专业知识和矿山安全工作经验。 矿山专职安全人员应当经过培训，具备必要的安全专业知识和矿山安全工作经验。 矿山企业安全管理人员不需具备必要的安全专业知识和矿山安全工作经验（） 矿山专职安全人员应当经过培训，具备必要的安全专业知识和矿山安全工作经验（） 矿山企业安全工作人员必须具备必要的安全专业知识和（）。 矿长不具备安全专业知识的，应由劳动行政主管部门责令限期改正，并提请（ ）决定责令矿井停产，调整配备合格人员后，方可恢复生产。 对于矿长不具备安全专业知识的、安全生产的特种作业人员未取得操作资格证书上岗作业的，根据《矿山安全法》第四十一条规定，要由劳动行政主管部门责令限期改正，提请（）级以上人民政府决定责令停产，调整配备合格人员后，方可恢复生产。 煤矿矿长不具备安全专业知识，或者特种作业人员未取得操作资格证书上岗作业，经煤矿安全监察机构责令限期改正，逾期不改正的，责令停产整顿 （）应当掌握与其岗位相适应的食品安全法律、法规、标准和专业知识，具备食品安全管理能力 《安全生产法》规定，不具备安全生产条件的单位（）。 对于矿长不具备安全专业知识、安全生产的特种作业人员未取得操作资格证书上岗作业的，责令限期改正，逾期不改正的，提请（）决定责令停产，调整配备合格人员后，方可恢复生产。 生产经营单位不具备《安全生产法》规定的安全生产条件，经停产停业整顿仍不具备安全生产条件的，（）。 生产经营单位不具备《安全生产法》规定的安全生产条件，经停产停业整顿仍不具备安全生产条件的，()。 根据《矿山安全法》的规定，矿山企业必须建立、健全（）。矿长对本企业的安全生产工作负责 安全生产法规定：不具备条件的，不得从事生产经营活动（）