单选题

劳务人员工资是指建筑劳务企业依据有关法律法规的规定和劳动合同的约定,以支付给形成劳动关系或提供劳务的劳动者的劳动报酬()

A. 组织的形式
B. 劳动的形式
C. 慰问的形式
D. 货币的形式

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单选题
劳务人员工资是指建筑劳务企业依据有关法律法规的规定和劳动合同的约定,以支付给形成劳动关系或提供劳务的劳动者的劳动报酬()
A.组织的形式 B.劳动的形式 C.慰问的形式 D.货币的形式
答案
多选题
依据国家有关法律法规的规定,下列属于建筑施工企业从业人员的权利的是()。
A.批评和检举、控告权 B.获得意外伤害保险的权利 C.获得劳动防护用品的权利 D.紧急避险权 E.对安全生产工作的建议权
答案
多选题
依据国家有关法律法规的规定,下列属于建筑施工企业从业人员的权利的是()。
A.批评和检举、控告权  B.获得意外伤害保险的权利  C.获得劳动防护用品的权利 D.紧急避险权  E.对安全生产工作的建议权
答案
多选题
依据国家有关法律法规的规定,下列属于建筑施工企业从业人员的权利的是()。
A.批评和检举 B.获得意外伤害保险的权利 C.获得劳动防护用品的权利 D.紧急避险权 E.对安全生产工作的建议权
答案
多选题
依据国家有关法律法规的规定,下列属于建筑施工企业从业人员的权利的是()。
A.批评和检举、控告权 B.获得意外伤害保险的权利 C.获得劳动防护用品的权利 D.紧急避险权 E.对安全生产工作的建议权
答案
多选题
依据国家有关法律法规的规定,下列属于建筑施工企业从业人员的权利是()。
A.批评和检举、控告权 B.获得意外伤害保险的权利 C.获得劳动防护用品的权利 D.紧急避险权 E.对安全生产工作的建议权
答案
多选题
根据有关法律法规,债的发生根据有( )。
A.合同 B.无因管理 C.侵权 D.提存 E.不当得利
答案
判断题
企业关键岗位人员离职前,应当根据有关法律法规的规定进行工作交接或离任审计。
答案
判断题
企业关键岗位人员离职前,应当根据有关法律法规的规定进行工作交接或离任审计()
答案
单选题
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A.对施工过程中出现质量问题的建设工程,若非施工单位原因造成的,施工单位不负责返修 B.对施工过程中出现质量问题的建设工程,无论是否施工单位原因造成的,施工单位都应负责返修 C.对竣工验收不合格的建设工程,若非施工单位原因造成的,施工单位不负责返修 D.对竣工验收不合格的建设工程,若是施工单位原因造成的,施工单位负责有偿返修
答案
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