多选题

计量基准的主要特征包括()

A. 符合或最接近计量单位定义所依据的基本原理
B. 具有良好的复现性,并且所定义、实现、保持或复现的计量单位具有当代的最高精度
C. 性能稳定,计量特性长期不变
D. 能将所决定义、实现、保持或复现的计量单位通过一定的方法或手段传递下去

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多选题
计量基准的主要特征包括()。
A.符合或最接近计量单位定义所依据的基本原理 B.具有良好的复现性,并且所定义 C.性能稳定,计量特性长期不变 D.能将所决定义
答案
多选题
计量基准的主要特征包括()
A.符合或最接近计量单位定义所依据的基本原理 B.具有良好的复现性,并且所定义、实现、保持或复现的计量单位具有当代的最高精度 C.性能稳定,计量特性长期不变 D.能将所决定义、实现、保持或复现的计量单位通过一定的方法或手段传递下去
答案
单选题
计量主要特征不包括()
A.真实性 B.统一性 C.准确性 D.法制性
答案
多选题
价值计量和会计核算的主要特征是()。
A.如何把各成员企业的人力资本综合起来,作为企业集团总的人力资本 B.如何对成员企业的人力资本进行比较分析 C.如何通过会计报表为高层管理者的决策提供及时、准确、可靠的人力资本存量信息 D.如何合理的反映人力资本的利用率 E.如何通过人力资本存量历史数据,分析企业总人力资本的结构比例变化趋势与企业发展之间的关系
答案
多选题
价值计量和会计核算的主要特征是( )。
A.如何把各成员企业的人力资本综合起来,作为企业集团总的人力资本 B.如何对成员企业的人力资本进行比较分析 C.如何通过会计报表为高层管理者的决策提供及时、准确可靠的人力资本存量信息 D.如何合理地反映人力资本的利用率 E.如何通过人力资本存量历史数据,分析企业总人力资本的结构比例变化趋势,与企业发展之间的关系
答案
单选题
企业集团人力资本的价值计量和会计核算的主要特征不包括()。
A.如何把各成员企业的人力资本综合起来,作为企业集团总的人力资本 B.如何对成员企业的人力资本进行比较分析 C.如何通过会计报表为高层管理者的决策提供及时、准确可靠的人力资本存量信息 D.如何通过会计报表为管理人员提供及时、准确可靠的人力资本存量信息
答案
多选题
信息的主要特征包括(  )。
A.信息的可转换性 B.信息的可再生性 C.信息的时效性 D.信息的时滞性 E.信息的不可识别性
答案
多选题
资源的主要特征包括(  )。
A.资源的合理利用 B.资源的有限性 C.资源分布的不均衡性 D.资源的广阔性 E.资源可再生性
答案
多选题
劳动关系主要特征包括( )。
A.劳动关系是两个平等主体之间就劳务事项进行等价交换过程中形成的一种经济关系 B.劳动关系是劳动者与用人单位基于用王事实和劳动合同发生的社会关系 C.劳动关系只能在劳动者和用人单位之间产生 D.劳动关系既具有法律上的平等性,又具有显示这种关系的隶属性 E.劳动关系是具有人身关系、财产关系属性的社会关系
答案
多选题
条约的主要特征包括()
A.只为缔约主体创设义务 B.必须以国际法为准 C.必须是书面形式 D.为缔约主体创设国际权利和义务 E.是国际法主体间签订的协议
答案
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