单选题

他们在企业中起着承上启下的作用,同时也是企业高层领导重大决策的直接执行者,他们是 ( )

A. 基层管理人员
B. 专业技术人员
C. 中层管理人员
D. 高层管理人员

查看答案
该试题由用户129****13提供 查看答案人数:5792 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户129****13提供 查看答案人数:5793 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
热门试题
企业战略实施的模式中,采用变革型模式,企业高层领导重点考虑的是() 企业价值观就是高层领导的价值观。() 在学校管理过程的四环节中,起着承上启下作用的环节是() 作为企业高层领导者的企业家最主要的职责是() 360度考评需要保密,考评结果只有企业高层领导知道。 360度考评需要保密,考评结果只有企业高层领导知道() 某企业发生突发事件,需要企业高层领导及时做出决策,这种决策属于() 某企业试图改变其经营方向,需要企业高层领导做出决策,这种决策属于() 战略制定者向高层领导提交企业战略方案,企业高层领导确定战略后,向管理人员宣布企业战略,然后安排其推动执行,这种战略实施模式为()模式。 在生产型企业,( )是企业劳动协作的中间环节,起着承上启下的重要作用。 战略制定者向高层领导提交企业战略方案,企业高层领导确定战略后,向管理人员宣布企业战略,然后强制下层管理人员执行,这种战略实施模式为()模式 战略制定者向高层领导提交企业战略方案,企业高层领导确定战略后,向管理人员宣布企业战略,然后强制管理人员执行,这种战略实施模式为( )模式。 论述企业高层领导进行产品战略决策时运用的决策方法 企业战略方案的决策是企业高层领导者最主要的职责。 ( ) (2015年11月)企业上级机构或董事会对企业高层领导的考评内容包括( )。 战略制定者向高层领导提交企业战略方案,企业高层领导确定战略后,向管理人员宣布企业战略,然后安排下层管理人员执行,这种战略实施模式为()模式。 观念的更新,最主要的是企业高层领导思想观念的转变。() 某企业为高层领导设置职能部门,但中层领导没有职能部门,该企业的组织形式是()。 企业战略通常是由高层领导者制定的,所以它只是企业少数领导者思想的汇集。() 企业高层领导不重视是导致6s推行失败的主要原因()
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位