下列关于霍夫斯泰德的文化维度的说法中，正确的是（）
A. “男性化或女性化”指标表示的是所谓的“男子气概”价值观在社会中占统治地位的程度。一般来说，一个社会对“男子气概”的评价愈高，其对生活质量的追求要超过对生活数量的追求
B. 中国大陆是一个低不确定性规避的社会
C. 美国是一个长期导向的国家
D. 文化原型表示的是每一个或者任何一个文化群体的单独个体，而不是仅仅表示一个国家或地区的平均状态;
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下列关于霍夫斯泰德的文化维度的说法中，正确的是（）
A.“男性化或女性化”指标表示的是所谓的“男子气概”价值观在社会中占统治地位的程度。一般来说，一个社会对“男子气概”的评价愈高，其对生活质量的追求要超过对生活数量的追求 B.中国大陆是一个低不确定性规避的社会 C.美国是一个长期导向的国家 D.文化原型表示的是每一个或者任何一个文化群体的单独个体，而不是仅仅表示一个国家或地区的平均状态;
答案
根据霍夫斯泰德的文化维度理论， 美国具有以下哪些文化特点：
答案
按照霍夫斯泰德的文化维度理论，文化差异形成的根本原因是什么？
答案
关于荷兰学者霍夫斯坦德提出的文化维度理论，下列说法错误的是（ ）。
答案
霍夫斯泰德把组织文化的测量维度分为三个层次：价值观层、管理行为层和制度层（）
答案
下列哪一项不属于霍夫斯泰德文化差异理论： 1、权力距离 2、等级阶层 3、不确定性规避 4、个人主义—集体主义
答案
霍夫斯泰德在()发表的《动机、领导和组织——美国的理论可以在国外应用吗?》，首次提出确定民族文化特征的四个维度。
A.1978年 B.1980年 C.1983年 D.1985年
答案
荷兰的霍夫斯泰德认为文化是一个环境中的人的“共同心理程序”。()
A.错误 B.正确
答案
郝夫斯特的文化维度理论包括（）.
A.不确定性回避 B.人的空间观念 C.人的时间观念。 D.男子气概/女性气质
答案
关于DSO，下列说法中正确是（）
A.销售变现天数（DSO）是西方企业衡量赊销工作最重要的指标 B.DSO指标表现了企业的平均收账期 C.DSO是企业衡量应收账款水平的重要指标 D.信用管理的重要职责就是将DSO控制在一个合理的水平
答案
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霍夫斯泰德提出对组织管理产生影响的民族文化差异的四个方面不包括（ ）。
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霍夫施泰以()为坐标，分析了53个国家及地区的文化异同。
下列说法中正确是( )
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霍夫斯泰德认为文化是一个环境中的人的“共同的心理程序”，首次提出确定民族文化特征的4个维度，即个人主义与集体主义;权力差距;不确定性的避免;阳刚与阴柔。()
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