弹性工作制的主要目的是为了提高员工的工作效率，不规定固定的上下班时间。适合实施弹性工作制的工作是（）

弹性工作制 弹性工作制要求所有员工在“共同核心”时期都要上班。 适合实施弹性工作制的工作是（） 某公司根据工作性质准备实行弹性工作制。有些员工表面上说：“弹性工作制是个好主意。”但他们还是按照原来的作息习惯安排工作。这些员工对这次变革的反应属于（）。 （1）单位内人员长期缺少动力（2）引进外部竞争型人才（3）员工普遍不思进取（4）员工工作效率低（5）员工工作效率提高。 OBD-ⅡI的主要目的是使车辆能够不断地监测排放控制系统的工作效率（） 员工应科学管理时间，提高工作效率（） 弹性工作制的特点是（）。 弹性工作制的主要优点是它适用于所有类型的工作。 电器的工作制通常可分为：①反复短时工作制；②长期工作制；③短时工作制。其中能够提高电器的负载能力是（） 液压扳手同步系统两台或四台液压扳手同时连接到一台泵上使用主要目的是为了提高工作效率（） 如何提高团队工作效率？ 用电设备的工作制分为（）工作制（）工作制（）工作制。 用电设备的工作制分为（）工作制（）工作制（）工作制 下列哪一份工作适合实施弹性工作制（） 票房员工上班实行（）工作制 霍桑实验表明，导致工作效率提高的主要因素是（） 员工的焦虑程度会影响工作效率，因此，焦虑程度越低，工作效率就越高（） （）是提高煤气洗涤塔工作效率的。 卡诺循环是在（）之间进行工作的循环过程，其工作效率只与这（）有关，要提高工作效率必须提高这（）。