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分公司停止作业卡使用管理规定,对培训、、停止作业卡的使用、奖励和考核等方面作了规定()
单选题
分公司停止作业卡使用管理规定,对培训、、停止作业卡的使用、奖励和考核等方面作了规定()
A. 学习
B. 制作
C. 授权
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分公司停止作业卡使用管理规定,对培训、、停止作业卡的使用、奖励和考核等方面作了规定()
A.学习 B.制作 C.授权 D.作废
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单选题
西南油气田分公司制定下发了《西南油气田公司停止作业(STOP)卡使用管理规定》,在分公司范围内推行停止作业卡。这是一种基层岗位员工履行职责的有效工具()
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答案
单选题
各单位在对承包商进行培训时,一并培训停止作业卡的使用规定()
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答案
多选题
出现()情况时直接使用停止作业卡。
A.动火作业没有气体分析 B.高处作业没有系挂安全带 C.违反“十大禁令九项考核”和检修施工“九不准”的作业 D.特种作业无特种作业人员资格证
答案
单选题
使用通经规通井遇卡上提时,悬重超过()KN,应停止作业。
A.30 B.40 C.50 D.60
答案
主观题
停工授权卡包含公司的签字授权,持有该卡的员工有权下令停止作业
答案
多选题
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A.充分与被观察人进行沟通,达成共识,取得其安全工作的承诺。 B.对同事、承包商员工的配合表示感谢。 C.不要把被观察人的名字写在STOP卡报告里。 D.仔细询问被观察人的姓名、单位、岗位等详细
答案
主观题
什么是“停止公务卡的使用”?
答案
单选题
按分公司规定,违章使用员工卡应处罚元()
A.100 B.500 C.1000 D.5000
答案
单选题
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A.补办 B.注销 C.挂起 D.挂失
答案
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丰收贷记卡主卡持卡人可随时申请注销副卡或停止副卡的使用。
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