涉密人员按照（）分为核心涉密人员、重要涉密人员、一般涉密人员，实行分类管理

涉密人员按照涉密程度分为（）涉密人员。 单位应当定期对涉密人员进行复审，核心涉密人员每年复审一次；重要涉密人员没2年复审一次，一般涉密人员每3年复审一次（） 在涉密岗位工作的人员（简称涉密人员），按照涉密程度分为：（）涉密人员、（）涉密人员和（）涉密人员，实行分类管理。 在涉密岗位工作的人员（简称涉密人员），按照涉密程度分为：__涉密人员、__涉密人员和__涉密人员，实行分类管理（） 在涉密岗位工作的人员（以下简称涉密人员），按照涉密程度分为__涉密人员、__涉密人员和__涉密人员，实行分类管理 涉密岗位工作的军队人员，按照工作岗位性质和涉密程度，分为涉密人员、涉密人员、涉密人员，实行分类管理（） 涉密人员离岗后，应当遵守脱密期管理规定，核心涉密人员脱密期3-5年，重要涉密人员脱密期2-3年，一般涉密人员脱密期1-2年 涉密岗位工作的军对人员，按照工作岗位性质和涉密程度，分为涉密人员、涉密人员、涉密人员，实行分类管理（） 在涉密岗位工作的人员（简称涉密人员），按照涉密程度分为（） 涉密人员按照涉密程度分为（） 涉密人员按照涉密程度分为：（）。 涉密人员退出现役、退出军队工作岗位的，实行脱密期管理。其中，核心涉密人员脱密期为3至5年，重要涉密人员脱密期为年，一般涉密人员脱密期为年（） 一般情况下，核心涉密人员的脱密期为（），重要人员的脱密期为（），一般涉密人员的脱密期为（） 单位应当对涉密人员进行复审，核心涉密人员每年复审一次；涉密人员每2年复审一次；涉密人员每3年复审一次（） 涉密人员的脱密期应根据其接触、知悉国家秘密的密级、数量、时间等情况确定。一般情况下，核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员的脱密期分别是多长？脱密期从哪一时刻起开始计算 在涉密岗位工作的人员（以下简称涉密人员），按照涉密程度分为，实行分类管理（） 确定涉密人员类别，由军队单位有关业务部门会同人力资源部门、保卫工作部门、保密委员会办公室提出意见，按照规定的权限审批。其中，核心涉密人员由以上单位审批；重要涉密人员、一般涉密人员由以上单位审批（） 在涉密岗位工作的人员，按照涉密程度分为（） 根据《保密法》，下列涉密人员中，不属于按照涉密程度划分的涉密人员的是（） 重要涉密人员脱密期为2-3年，一般涉密人员脱密期为1-2年（）