以下做法有利于缓解企业在解雇员工时可能产生负面影响的是
A. 突然、快速地办理解雇手续
B. 允许被解雇员工拿走公司一定数额的财物以作为补偿
C. 解雇决策的理由要充分、公正
D. 要与被解雇员工进行及时、充分的沟通
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以下做法有利于缓解企业在解雇员工时可能产生负面影响的是
A.突然、快速地办理解雇手续 B.允许被解雇员工拿走公司一定数额的财物以作为补偿 C.解雇决策的理由要充分、公正 D.要与被解雇员工进行及时、充分的沟通
答案
按照对本行产生负面影响（或可能产生负面影响）的严重程度将声誉事件分为等级（）
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答案
低碳经济转型有利于我国减少碳排放和污染物排放，但对经济增长有负面影响。
答案
中国大学MOOC: 若恶意透支将可能产生以下负面影响（ ）
答案
有利于激发员工的企业忠诚（）
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答案
任意地解雇员工，不给员工发挥自己才能的机会，有可能导致组织产生的危机是（）
A.生产过程中的危机 B.人力资源的危机 C.财务管理不当导致的危机 D.竞争导致的危机
答案
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A.消费者能够在购买商品时最大化消费者剩余 B.将尽量多的消费者剩余转化为生产者剩余 C.消费者能够支付比愿付价格更低的价格来购买产品 D.使用垄断价格策略用最优的单一价格出售商品
答案
企业实行配套包装的做法，有利于（）
A.节约成本 B.扩大产品销售 C.使新产品顺利进入市场 D.消费者购买、携带与使用
答案
劳动合同有利于员工（）于企业。
答案
（）有利于培养员工对企业的忠诚感。
A.按外部市场中位水平确定岗位工资 B.相对其他企业，工龄工资占比较大 C.鼓励员工参与管理，积极采纳员工的意见 D.重视绩效考核，实施末位淘汰制，薪酬以绩效考核结果为发放标准 E.为员工提供大量的技能培训机会，将基本工资与员工技能水平挂钩
答案
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以下哪种做法，有利于整理后的维持（）
员工高流动率造成（）负面影响
（）有利于培养员工对企业的忠诚度。
以下哪种做法有利于建立良好的医患互信关系（）。
以下做法，有利于培养幼儿想象力的是（?? ）
解雇员工的成本包括
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(判断)创业者应该尊重员工的兴趣和成就,有利于团队和谐共事,更有利于企业长远发展。【】
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信息病毒是信息技术对社会产生的最典型的负面影响，除此之外产生的负面影响还有（）
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主权债务危机产生的负面影响有()。
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中等强度的愉快情绪，有利于提高认知活动的效果；而消极的情绪如恐惧、痛苦等会对操作效果产生负面影响，消极情绪的激活水平越高，操作效果越差。这说明情绪具有（ ） 功能。
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