多选题

违反“三重一大”决策制度,违规或擅自决定企业重大事项,造成的,视情节轻重,给予警告处分至解除劳动合同()

A. 经济损失;
B. 不良影响;
C. 损害职工利益;
D. 造成社会危害

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单选题
违反“三重一大”决策制度,违规或擅自决定企业重大事项,发生此项行为对于()进行通报批评
A.直接责任人 B.相关责任人 C.直接责任人和相关责任人
答案
多选题
违反“三重一大”决策制度,违规或擅自决定企业重大事项,造成的,视情节轻重,给予警告处分至解除劳动合同()
A.经济损失; B.不良影响; C.损害职工利益; D.造成社会危害
答案
单选题
《福建省农信系统“三重一大”决策制度实施办法》规定,“三重一大”事项决策要有计划性,避免临时动议,严禁未经会议讨论表决擅自决定()
A.正确 B.错误
答案
判断题
《福建省农信系统“三重一大”决策制度实施办法》规定,“三重一大”事项决策要有计划性,避免临时动议,严禁未经会议讨论表决擅自决定()
答案
多选题
三重一大事项决策制度中的三重一大是指()
A.重大决策 B.重大项目安排 C.重要人事任免 D.大额度资金运作事项
答案
多选题
企业应建立“三重一大”决策制度。“三重一大”即()。
A. 重大问题 B. 重大决策 C. 重要人事任免 D. 大额资金使用
答案
多选题
企业应建立三重一大决策制度。三重一大即()
A.重大问题 B.重大决策 C.重要人事任免 D.大额资金使用
答案
多选题
《关于进一步推进国有企业贯彻落实‘三重一大’决策制度的意见》规定,三重一大事项坚持集体决策原则。国有企业应当健全议事规则,明确三重一大事项的决策规则和程序,完善相结合的决策机制()
A.群众参与 B.专家咨询 C.集体决策 D.领导拍板
答案
主观题
三重一大事项决策应遵循哪些原则
答案
主观题
三重一大事项集体决策议程有哪些
答案
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